Фахівець відділу розвитку зниження ризиків НС

Національний комітет Товариства Червоного Хреста України (ТХЧУ) оголошує  конкурс на посаду  Фахівець відділу розвитку зниження ризиків НС

Товариство Червоного Хреста України - найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.

Фахівець відділу розвитку зниження ризиків НС/розвитку підготовки та реагування на НС Департаменту Управління НС відповідає за   розробку, проведення та аналіз навчального процесу для волонтерів/працівників Товариства Червоного Хреста України та населення, спрямованого на вдосконалення знань та навичок з готовності та реагування на НС.

Обов’язки:

планування, підготовка та проведення тренінгів зі зниження ризиків НС;

• підготовка звітів, включаючи оцінку, аналіз та рекомендації щодо покращення процесу навчання;

• розвиток процесу навчання, впровадження комбінації теоретичних знань та практичними навичок зі зниження ризиків НС в аспекті гуманітарної діяльності організації;

• удосконалення змісту учбових матеріалів та методів проведення навчального процесу.

Вимоги: 

Освіта:

• Вища. Диплом університету або еквівалент.

Досвід роботи:

• Досвід роботи викладачем, проведення тренінгів буде перевагою.
• Досвід роботи або співпраці із гуманітарними організаціями як плюс.

Необхідні знання та навички:

• Навички письмового та усного спілкування.
• Навички володіння Word, Excel, PowerPoint.
• Навички володіння графічними редакторами буде плюсом.

Володіння мовами:

• Українська (гарна розмовна та письмова).
• Англійська- бажана.

Товариство Червоного Хреста України пропонує:

• Цікаву, різноманітну та багатозадачну роботу;
• Працевлаштування згідно КЗпП;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Дружній і згуртований колектив однодумців;
• Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами.
• Унікальний досвід роботи в найбільшій громадській організації України

Ми маємо на меті створити в ТЧХУ безпечне та інклюзивне  середовище, яке забезпечить усім співробітникам, волонтерам незалежно від віку, статі та гендерної приналежності, етнічного походження, релігії, наявності інвалідності, сексуальної орієнтації рівний доступ до можливостей, захист їх гідності та рівність прав. 

Ми є роботодавцем з рівними можливостями для всіх працівників, в тому числі для осіб з інвалідністю. 

Ми  не дискримінуємо у своєму виборі та працевлаштуванні на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку. 

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці.  

Робоче місце: м.Київ. Готовність до відряджень.

Випробувальний термін – 3 місяці.

Просимо надсилати резюме із зазначенням бажаного рівня зарплати з позначенням посади за наступною адресою:  Отправить резюме .

Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії.