Еко-компанія «Junimed Health & Organic» в пошуках досвідченого та активного медичного представника.
Місія компанії - міжнародний тренд усіх розвинених країн: довголіття, здоров'я і щасливе материнство і дитинство.
Вже 25 років ми є ексклюзивними імпортерами сертифікованої органіки категорій Food / NonFood, товарів для грудного вигодовування і товарів для дітей від народження до 3-х років.
У своєму портфелі маємо близько 20 преміальних брендів, лідерів у своїх категоріях: Ecomill, Medela, Sonett, Urtekram, Jordan і ін. Наші клієнти - національні мережі, HoReCa, дитячі, органічні та інтернет-магазини.
Основні обов'язки:
Співпраця з жіночими консультаціями, пологовими будинками, докторами: педіатри, неонатологи.
Презентація переваг товару лікарям і провізорам та побудова з ними партнерських взаємовідносин.
Організація та участь в групових презентаціях, конференціях, виставках відповідно до маркетингових цілей Компанії.
Виконання щоденної норми візитів.
Організація та ведення продажів: робота з існуючими клієнтами, ведення перемовин, запуск маркетингових активностей.
Підтримка постійної наявності товарів в аптеках.
Контроль відвантажень, контроль дебіторської заборгованості та фінансової дисципліни.
Збір та аналіз ринку конкурентів: асортимент, ціни, активність на ввіреній території.
Підготовка звітів про виконану роботу відповідно до стандартів компанії.
Ми пропонуємо:
Своєчасну та гідну заробітну плату.
Професійний розвиток.
Графік роботи з 9:00 до 18:00, Пн.-Пт.
Колектив професіоналів та однодумців.
Побажання до майбутнього колеги:
Досвід роботи медичним представником не менше 1 року.
Досвід роботи педіатром або неонатологом стануть перевагою.
Знання в області: продажів, лідерства, ведення переговорів, дистрибуції та просуванні брендів.
Гнучкість і здатність навчатися.
Доброзичливість, позитивний образ мислення.
Орієнтація на результат, енергійність, активна життєва позиція.
Шукаємо людину з великим бажанням розвиватися та досягти значних результатів, у якої немає обставин, а є можливості!
Чекаємо на Ваші резюме і будемо раді бачити в нашому дружньому колективі!
Відсутність відповіді протягом 7 днів означає, що ми ознайомилися з Вашим резюме, але, на жаль, поки ми не можемо зробити вам пропозицію, відповідну Вашій кваліфікації і побажанням.
У разі відкриття відповідної вакансії, ми запропонуємо Вам її для розгляду.
Наталія Біндюженко