Эта вакансия уже завершена
Привет! Меня зовут Шабураков Олег, я занимаюсь подбором персонала для малого и среднего бизнеса. В сфере подбора персонала я с 2013 года, работал в 3-х крупнейших рекрутинговых компаниях Украины и закрывал вакансии компаниям со штатом от 3-х до 1 000 человек.
За последние 3 месяца я со своей командой закрывал 8 и более вакансий в неделю.
Я работаю с такими клиентами, как: СОЛЬ, Магия Утра, SEA GATE, AWATERA, PR+, Procamp, Беттертон, Forum Group и другие.
Несмотря на все, что сейчас происходит в Украине и мире, клиенты обращаются ко мне за подбором и количество вакансий, которые мы ведем стало больше. Прямо сейчас моя команда не справляется с объемом работы.
Поэтому мне нужен начинающий РЕКРУТЕР, у которого нет опыта в рекрутинге, но который кайфует от работы с людьми и хочет стать "звездой" в подборе. Что Получишь ТЫ:
- Ставка на ИС (1 месяц) - 6 500 грн;
- Со 2 месяца - ставка остается + 3 бонуса за количество выполненных задач, количество собеседований и закрытые вакансии, итого - 4 500 грн. Твоя совокупная з/п - 11 000 грн.;
- Ты работаешь УДАЛЕННО, но будет круто, если бы Ты был(а) с Харькова;
- В первый месяц я готов платить з/п 1 раз в неделю, после - 2 раза в месяц;
- Рекрутинг - это цифры, я научу Тебя всему: как написать крутую вакансию (они сильно отличаются от других), как провести 40-50 собеседований за день, что спрашивать, как выявить ключевые компетенции, как ПРОДАТЬ сильному кандидату вакансию, что спросить у прошлых работодателей;
- Ты сразу же используешь эти знания в деле. И не в массовом подборе, а на вакансиях: менеджера по продажам, личного помощника, руководителя отдела, SMM менеджера, аккаунта, бухгалтера и десятке других;
- Твоя стоимость на рынке труда будет выше, чем у 95% рекрутеров в Украине, Ты будешь обладать уникальными знаниями и инструментами, которые используют единицы или не использует никто;
- Ты будешь работать с крутыми и интересными вакансиями, в моей команде есть Асия, так вот она подобрала клиенту коммерческого директора, на з/п - 70 000 грн. в месяц;
- Когда Ты покажешь результат я дам Тебе доступ к обучению по рекрутингу и не только, которое стоит более 1 500$ и Ты пройдешь его бесплатно;
- Твой рабочий телефон - IPhone SE (если это для Тебя важно).
Тебе все подходит? Круто, оставляй резюме и мы обсудим детали по телефону.
Со своей стороны для меня ОЧЕНЬ важно, чтобы у Тебя:
- Был хотя бы минимальный опыт работы с людьми и желательно с большим количеством звонков;
- Ты была КРАЙНЕ сервисная - несмотря на то, что мы работаем с высокооплачиваемыми вакансиями, нам попадаются разные кандидаты, Ты не сможешь позволить себе ответить грубостью на грубость;
- ВРОЖДЕННАЯ ПУНКТУАЛЬНОСТЬ - если мы договорились созвониться в 09:00, Ты меня набираешь в 09:00, без вариантов;
- Мне важно, чтобы Ты проявляла инициативу в решении рабочих вопросов.
У Тебя будут простые ЗАДАЧИ:
- Оценить отклик на job сайтах по конкретной заявке и внести в базу самые лучший из них;
- Прозвонить кандидатов, рассказать об основных условиях вакансии и провести 20 телефонных собеседований по скрипту, который я Тебе предоставлю, задача - выбрать наиболее подходящих кандидатов;
- Провести 5 Skype собеседований в день и отправить лучших кандидатов клиенту;
- Проскринить резюме на основании конкретных критериев и внести лучших в базу (ТЫ НЕ ЗВОНИШЬ В ХОЛОДНУЮ);
- Отправлять ежедневную отчетность по всем вакансиям.
Сейчас оставь свое резюме и в ближайшие 2 недели мы сделаем первые шаги к Твоей мега экспертности в подборе персонала.
Я дам обратную связь всем кандидатам до 01.08.20.
В первую очередь, я рассмотрю кандидатов, которые напишут мне в Инстаграм фразу - «Привет Олег, несмотря на то, что у меня небольшой опыт - Тебе ТОЧНО стоит взять меня в команду, потому что...»
Мой Инстаграм - instagram.com/shaburakovoleg