Фахівець відділу оцінки та навчання персоналу

У відділі оцінки та розвитку персоналу Корпорації «АТБ» відкрита вакансія фахівця відділу.

Основні обов'язки фахівця:

• Організація і проведення оцінки персоналу
• Планування, організація і контроль процесу навчання (зовнішні провайдери)
• Формування фінансової та статистичної звітності
• Підготовка і ведення договорів

Вимоги до кандидатів:

• Вища освіта
• Досвід організації оціночних та навчальних заходів бажаний
• Впевнене володіння пакетом програм MS Office, високий рівень знання Excel
• Досвід роботи з документами (договори, звітність)
• Комунікабельність, грамотність, відповідальність
• Високий рівень організаторських здібностей

Графік роботи: з 9.00 до 18.00

Місце роботи - пр. О.Поля, 40

Стабільна заробітна плата, оклад + мотивація

Корпоративний мобільний зв'язок

Можливість професійного розвитку та участі в проектах

КОРПОРАЦІЯ «АТБ» - ОБ'ЄДНАННЯ ВЕЛИКИХ УКРАЇНСЬКИХ ПІДПРИЄМСТВ

Підприємства корпорації здійснюють свою діяльність у таких сферах бізнесу, як роздрібна торгівля, управління активами, виробництво й продаж харчових продуктів.

Корпорація «АТБ» здійснює значні інвестиції у розвиток персоналу своїх компаній, включаючи навчання і підготовку фахівців. Це дозволяє всім співробітникам повною мірою використовувати і розвивати свої професійні здібності.