Поиск работы на robota.uaukraine

Эта вакансия уже завершена

Вакансия закрыта

Начальник відділу моніторингу проектів технічного Офісу

45 500 ₴   до оподаткування
Фонд енергоефективності
4 года назад
22 ноября 2019
Киевул. Жилянская, 70

Державна установа "Фонд енергоефективності" запрошує прийняти участь у конкурсному доборі на посаду Начальника відділу моніторингу проектів технічного Офісу.

 

Основна мета посади:

Начальник відділу моніторингу проектів проводить моніторинг стану та статусу реалізації проектів, впровадження заходів з енергоефективності.

 

Основні обов'язки:

  • Здійснює керівництво діяльністю відділу моніторингу проектів;
  • Організує проведення аналізу якості впровадження заходів з енергоефективності включаючи нагляд за станом реалізації проектів з енергоефективності під час їх виконання;
  • Організує та контролює збір інформації протягом трьох (3) років після здійснення заходів про фактичну економію енергії в результаті їх реалізації;
  • Організує та контролює збір інформації по всім заявкам направленим у Фонд, в тому числі по відхиленим;
  • Приймає участь у проведенні аналізу відхилених заявок та надання звітів щодо причин відмови;
  • Приймає участь у створені баз даних проектів, що знаходяться на різних стадіях розгляду Фонду, в тому числі реалізованих та відхилених, а також будь-яких інших баз даних необхідних Фонду для діяльності;
  • Приймає участь у створені системи моніторингу та розробляє рекомендацій щодо її покращення;
  • Організує та контролює підготовку звітів з моніторингу та оцінки якості;
  • Розробляє перспективні і річні плани роботи Відділу, технічного Офісу, Фонду.
  • Оформляє документи, необхідні для діяльності Відділу, технічного Офісу, Фонду.

 

Вимоги до кандидатів:

  • Повна вища освіта, за напрямом підготовки магістр за спеціальністю інженерія, будівництво або інша спеціальність за спорідненим напрямом.
  • Друга вища освіта або наукова ступінь (PhD/ кандидат наук / доктор наук) буде перевагою.
  • Загальний досвід роботи від 7ми років, досвід роботи за фахом від 5ти років, досвід роботи на керівних посадах від 3х років.
  • Знання національних правил та положень щодо проектної документації, будівництва, нагляду та введення в експлуатацію, енергетичних аудитів, сертифікатів енергоефективності.
  • Знання систем моніторингу та ведення баз даних.
  • Знання кращих міжнародних технічних практик та правил щодо енергоаудитів, проектної документації, будівництва та нагляду.
  • Наявність професійної сертифікації - експерт будівельної галузі / кваліфікаційний атестат на право на проведення сертифікації енергетичної ефективності / інженер технічного нагляду / інженер-консультант або подібні.
  • Досвід роботи з міжнародними організаціями та/або з міжнародними фінансовими організаціями, що надають фінансову допомогу /кредитування/ гранти у проектах з енергозбереження та енергоефективності.

 

Умови працевлаштування:

Трудові відносини з начальником відділу моніторингу проектів оформлюються згідно з чинним законодавством України шляхом укладання трудового контракту (договору). Очікуваний рівень заробітної плати - 45500,00 гривень на місяць (до оподаткування).

 

Подання документів:

Для участі в конкурсному доборі претендент надсилає електронною поштою заяву щодо бажання взяти участь у конкурсі. До заяви додається:

  • біографічна довідка (резюме);
  • копія паспорта громадянина України або копія паспорта громадянина України (ID) з копією Витягу з Єдиного державного демографічного реєстру щодо реєстрації місця проживання, який посвідчує особу;
  • копія документа про вищу освіту;
  • згода на обробку персональних даних;
  • мотиваційний лист щодо виконання функцій працівника підрозділу;
  • рекомендації (за наявності).

 

Зразки документів для заповнення знаходяться за посиланням https://drive.google.com/open?id=178HgE4j4uxjDEpbbgRzwLepETezletb2

 

Документи для участі в конкурсі відправляються на електронну адресу. В темі листа прохання вказувати прізвище та назву посади, на зайняття якої подаються документи.

 

Етапи конкурсного добору:

  1. Прийом документів;
  2. Тестування;
  3. Усне ситуаційне завдання, співбесіда з конкурсною комісією;
  4. Співбесіда з Дирекцією,
  5. Погодження (затвердження) Наглядовою радою.

 

Строк подачі документів до 08 грудня 2019 року до 24:00.

 

Похожие вакансии по профессиям: