Эта вакансия уже завершена
Компанія Apriorit — з 2002 року працюємо на ринку розробки програмного забезпечення в сфері управління данними - SaaS платформ, CRM систем; рішеннь для віддаленого моніторингу мережі.
Відкриваємо набір на літне стажування Summer Project Camp 2.0 з подальшим працевлаштуванням у компанії.
Тривалість 6 тижнів
Старт 12.07.2021
Ми пропонуємо:
Безкоштовне навчання з подальшим працевлаштуванням
Розробку проєкту з 0 за 6 тижнів
Можливість обрати проєкт для розробки
Стек технологій на проєктах: ASP.NET, C# basics, Angular/React, SQL & NoSQL databases
Підготовлені специфікації по проєктах
Підтримка ментора протягом усього навчання
Необхідні навчальні матеріали
Робота у команді (по 2-3 учасники)
На стажуванні ви:
Познайомитесь з життєвим циклом розробки ПЗ
Спроєктуєте архітектуру вашого проєкту
Складете мапу проєкту
Попрацюєте з написанням коду
Попрактикуєтесь у code review
Створите комміти в репозиторії на Github
Потестуєте вашу програму
Зробите реліз готового проєкту
Отримаєте досвід командної роботи
Ми запрошуємо:
студентів 1-6 курсів та випускників IT спеціальностей ВНЗ;
майбутніх програмістів, що мають базові знання з С#;
а також володіє технічною англійською на рівні Intermediate та вище;
мешканців Дніпра, Києва та Запоріжжя.
Після успішного проходження навчання:
кращим студентам буде запропоновано працевлаштування у компанії;
за найуспішніший навчальний проект в рамках курсів передбачена грошова винагорода;
Відбір на навчання проводиться за результатами вступних тестів, а також тесту з англійської.
Записатися на тестування можна до 4 липня включно, надіславши детальне резюме та супровідний лист на тему: «Чому я хочу взяти участь у стажуванні» за посиланням
https://apriorit.breezy.hr/p/21bcd9aaf272-intern-developer-net-web-c-basics-z-poperednim-navchannyam?source=rabota.ua
Тестування буде проходити онлайн 2-7 липня. Додаткову інформацію відібрані учасники отримають на пошту.
Навчання розпочнеться з 12 липня
Apriorit — A Priority choice!
Анна
Apriorit - міжнародна аутсорсингова компанія.
от 250 до 500 сотрудников
с 2002 года на рынке
- Курсы иностранного языка
- Медицинское страхование
- Корпоративные мероприятия
- Удалённая работа
- Гибкий график