Менеджер проектов профессионального обучения

Метинвест – международная горно-металлургическая группа компаний, которая объединяет добывающие и металлургические предприятия в Украине, Европе и США. Мы контролируем всю производственную цепочку: от добычи руды и угля до производства полуфабрикатов, и готовой продукции. Наша широкая сеть сбыта и близость предприятий к основным железнодорожным линиям и портам позволяет поставлять сырье и металлопродукцию по всему миру.

Уже более 15 лет мы являемся надежным и ответственным партнером и работодателем. Сегодня Группа объединяет более 92 000 сотрудников, каждый из которых имеет гарантии и уверенность в завтрашнем дне.

Приглашаем присоединиться к нашей команде на должность Менеджера проектов профессионального обучения

Что нужно делать:

• руководить внутрикорпоративными проектами по развитию системы профессионального обучения;
• управлять полным циклом проектов;
• отвечать за анализ операционных бюджетов на профбучение по заявкам предприятий Группы;
• отвечать за внутрикорпоративный бенчмаркинг по показателям системы профобучения;
• содействовать в подготовке регулярной операционной отчетности в рамках системы профобучения;
• содействовать при разработке и актуализации стратегии развития системы профессионального обучения;
• руководить отраслевыми рабочими группами по разработке новых стандартов квалификации, инициируемых Метинвест;
• руководить процессами приведения внутренних процедур в соответствие с гос. требованиями.

Вы подходите нам, если:

• имеете полное высшее образование (образование в области технических дисциплин будет преимуществом);
• имеете опыт управления проектами (в области обучения и развития персонала будет преимуществом);
• имеете стаж на руководящих должностях (будет преимуществом);
• имеете опыт работы в крупных промышленных или консалтинговых компаниях;
• знаете специфику профессионального обучения на производстве;
• имеете производственный опыт или опыт в сфере инжиниринга (будет преимуществом).

Взамен мы гарантируем вам:

• Стабильность: официальное трудоустройство, полностью «белая» и конкурентная заработная плата.
• Развитие: масштабные проекты, корпоративные программы обучения, возможности карьерного и профессионального роста.
• Заботу: медицинское страхование, подарки для детей на праздники.
• Досуг: корпоративные мероприятия и программы, празднование профессиональных праздников и многое другое.