Бухгалтер з розрахунку заробітної плати

Обов’язки:

• Нарахування і виплата заробітної плати співробітникам компанії (відпустки, лікарняні, компенсація за невикористану відпустку при звільненні).
• Розрахунок, контроль, формування заявок, виплата та документальний супровід листів непрацездатності.
• Нарахування, контроль і сплата податків (ПДФО, військовий збір, ЄСВ).
• Нарахування різних видів премій (місячна, квартальна, разова).
• Формування довідок про доходи для співробітників компанії.
• Робота з виконавчими листами, звіти в виконавчу службу.
• Підготовка та здача об’єднаної звітності з ПДФО, ЄСВ, 1-ДФ, 1-ПВ (місячна, квартальна).
• Нарахування та контроль за резервом відпусток.
• Робота з кадровими документами.
• Облік первинних операцій (послуги).
• Дотримання строків закриття звітних періодів.

Вимоги:

• Освіта вища (фінанси/облік/аудит).
• Досвід роботи на посаді бухгалтера з нарахування заробітної плати для штату від 100 осіб (від 3х років).
• Знання основ національних стандартів бухгалтерського обліку, податкового законодавства, законодавства щодо розрахунку з/п.
• Досвід роботи з програмами: обов’язково - 1С (версія 8.2.; досвід в конфігурації ЗУП), MEDоk, Клієнт-Банк (є перевагою).
• Знання ПК на рівні досвідченого користувача.
• Володіння англійською мовою (є перевагою).
• Відповідальність, уважність до деталей, аналітичний склад розуму.
• Вміння працювати з великими обсягами інформації в стислі терміни.
• Проактивність та комунікабельність.