Эта вакансия уже завершена
Привет!
Чем мы занимаемся?
Помогаем крупным и не очень IT компаниям найти и нанять крутых IT специалистов. Готовы рассматривать без опыта работы, так как будет проводиться обучение с первого дня.
Почему мы:
- + 300 очков к обучению: бесплатный курс по IT-рекрутингу, корпоративную библиотеку (там уже более 100 книг и видео), участие в мини-клубе по рекрутингу,
- Прокачиваем навыки: научим, как отличать Java от JavaScript, и как уговорить кандидата, который не готов к релокейту,
- Даем возможности для роста (есть внутренняя грейдовая система)- Предоставляем медицинскую страховку,
- Гибкий график (можно начинать день с 9:00 до 11:00),
- Заработная плата по результатам собеседования + бонус за выполнение KPI,
- Офис рядом с метро Левобережная.
Чем вы будете заниматься на первых этапах:
- искать IT-специалистов на разных ресурсах: от Linkedin до Github,
- креативить в шаблонах вакансий, подводках к вакансиям,
- вести кандидата от первого сообщения и до оффера,
- работать с ATC-системой и сервисами для рекрутинга.
Ожидаем:
- большое желание развиваться в рекрутинге;
- готовность учиться и быстро схватывать материал;
- в течении первого месяца работы овладеть техникой поиска информации и ресурсов в рекрутинге;
- к концу первого месяца работы научиться составлять крутые письма и описание вакансий.
- готовность работать в киевском офисе на фулл-тайм.
В сопроводительном письме к отклику обязательно укажи, пожалуйста:
- Краткое письмо: почему ты хочешь стать рекрутером? и твои зарплатные ожидания. Без данной информации резюме рассматриваться не будут.
- Если у тебя есть ссылка на профиль в linkedin, можешь ее указать.
Игорь