Рекрутер

Кто мы:

Айтиикс Секьюрити - более 8 лет успешной работы по внедрению комплексных систем безопасности

В нашем портфолио:

• Крупные клиенты, такие как: AMIC Energy, ТНК, Центренерго, Укртелеком, Мироновский хлебопродукт и другие
• 7 000 + смонтированных камер
• 1000 + установленных систем контроля доступа
• 8+ лет на рынке Украины
• 10+ видов услуг

Наши принципы:

• профессионализм
• честность и порядочность
• ответственность и дисциплина
• коммуникабельность и оптимизм
• внимательность к деталям
• быстрый и поступательный рост

Именно эти принципы позволяют стремиться к лидерству в Украине в своей нише!

Что мы предлагаем:

• Фиксированная ставка 14 000 грн. + премии
• Рабочий день с 9.00 до 18.00
• Стабильность выплат заработной платы
• Трудоустройство согласно КЗоТ, оплачиваемый больничный и отпуск
• Рост внутри Компании до HR Директора
• Работать в устойчиво развивающейся Компании

Функциональные обязанности:

• Ведение кадровой документации согласно действующему законодательству Украины (прием / перевод / увольнение работников, ведение трудовых книжек сотрудников компании и журналов, составление графика отпусков, оформление отпусков, больничных, Составление табеля учета рабочего времени, контроль правильного применения и соблюдения законодательства сотрудниками компании, а также правил внутреннего трудового распорядка и корпоративных политик компании).
• Подбор персонала (знание принципов и методов поиска и подбора персонала, проведение собеседований, организация собеседований с руководителями подразделений, проверка рекомендаций, проведение мониторинга рынка труда).
• Администрирование процесса адаптации персонала и прохождения испытательного срока.
• Разработка общекорпоративных нормативных и регламентирующих документов в области управления персоналом (положения, инструкции, правила).
• Организация обучения персонала.
• Взаимодействие с руководителями подразделений по всем вопросам HR.

Пожелания к кандидатам:

• высшее образование;
• знание кадрового делопроизводства;
• опыт работы в отделе по работе с персоналом не менее 1 года;
• опыт в подборе персонала - технических специалистов (монтажники, техники)
• опытный пользователь ПК (офисные программы);
• нацеленность на результат;
• способность работать как в команде, так и самостоятельно;
• отличные коммуникационные, организационные способности;
• самоорганизованность, ответственность, порядочность и исполнительность;
• эмоциональная стабильность; позитивное отношение к людям.

Если остались вопросы - звоните на номер Показать контакты 093 505 84 28 Ярослав

Ждем ваших резюме и желаем удачи!