Фахівець з безпеки зі знанням англійської мови

Опис вакансії:

Робота безпосередньо з Директором Представництва в Україні щодо всіх питань, пов’язаних з безпекою та охороною.

Для успішного виконання цієї роботи людина повинна мати можливість виконувати кожну важливу функцію з або без необхідних зручностей.

Основні Завдання й Обов’язки:

• Розробляти, підтримувати та оновлювати конкретні інструкції з безпеки та СОП спільно з Департаментом Глобальної Безпеки при необхідності.
• Взаємодіяти з місцевими охоронними організаціями, місцевими органами безпеки, поліцією та іншими екстреними службами в межах України.
• Допомагати в реєстрації нових співробітників, реєстрації офісів Міжнародного Медичного Корпусу, гостьових і складських програмах. Надання допомоги в отриманні дозволу до зон обмеженого доступу (для персоналу та транспортних засобів) для всіх населених пунктів України по можливості.
• Взаємодіяти й консультуватися з Координаторами з Питань Безпеки (SFP) при необхідності
• Моніторинг заходів безпеки в рамках програм.
• Забезпечити ознайомлення всього польового персоналу Міжнародного Медичного Корпусу з найбільш поширеними загрозами безпеці та надання порад про заходи щодо пом’якшення наслідків для зменшення вразливості персоналу до цих загроз.
• Забезпечити правильне використання внутрішньої системи відстеження інцидентів. Виконання обмеженого зображення інцидентів і аналіз при необхідності.
• Працювати спільно з Менеджерами з Логістики та Транспорту Міжнародного Медичного Корпусу для забезпечення поінформованості всіх водіїв, які працюють в Міжнародному Медичному Корпусі про всі аспекти політики водія Міжнародного Медичного Корпусу.
• Управляти, координувати й виконувати всі обов’язки охоронців Міжнародного Медичного Корпусу, графік роботи й табелі відвідування, де це можливо для всіх центральних і південних локацій Міжнародного Медичного Корпусу.

Виконувати інші обов’язки відповідно до вимог і за вказівкою CD і Департаменту Глобальної Безпеки.

Мінімальні вимоги

• 3 — 5 років досвіду роботи на рівні Фахівця/Менеджера з безпеки (Служба безпеки, Поліція чи Цивільна оборона).
• Відмінне розуміння безпекової ситуації в Україні, з конкретними знаннями та розумінням нинішнього конфлікту.
• Досвід безпечного й ефективного виконання обов’язків з охорони в складних умовах.
• Практичний досвід та знання оцінки Ризиків, Загроз та Чинників Вразливості, пом’якшення конфліктів та надання першої допомоги.
• Відмінні навички ведення переговорів, сильні міжособистісні та організаційні навички
• Вміння говорити на публіку, відповідати належним чином на питання старших менеджерів і працівників на аналогічному рівні посади.
• Вміння читати й писати англійською мовою.
• Навички створення звітів та електронних листів і відправлення на компакт-диск і DGS.

Кодекс поведінки

Відповідно до даної посади, людина повинна сприяти та заохочувати культуру дотримання та етики в усій організації та підтримувати чітке розуміння стандартів відповідності Міжнародного Медичного Корпусу та етичних стандартів донорства. Співробітники також несуть відповідальність за запобігання порушення нашого кодексу поведінки та етичних норм, які можуть включати конфлікти інтересів, чи етичних норм чи політики безпеки. Якщо ви бачите, чуєте або дізнаєтеся про порушення кодексу поведінки та етичних норм чи політики безпеки, ви зобов’язані про це повідомити.

Якщо це наглядова позиція, слід подавати приклад етичної поведінки через власну поведінку та нагляд за роботою інших; забезпечити, щоб ті, хто звітує перед вами, мали достатні знання та ресурси для дотримання стандартів, викладених у кодексі поведінки та етичних норм; контролювати відповідність підлеглих працівників; забезпечити дотримання кодексу поведінки та етичних норм та політики Міжнародного Медичного Корпусу, включаючи політику безпеки та захисту від приниження, знущання та сексуальних домагань на робочому місці, постійно та справедливо; підтримувати працівників, які сумлінно піднімають такі питання або виражають занепокоєння.

Безпека

Всі співробітники поділяють відповідальність та зобов’язання щодо безпеки та захисту населення, з яким ми працюємо, включаючи особливо вразливі категорії дорослих та дітей. Це включає захист від наступної поведінки наших співробітників або партнерів: сексуальна експлуатація та насилля; експлуатація праці, нехтування або насилля над дітьми, дорослими, що належать до групи ризику або ЛГБТ-представниками; будь-яка форма торгівлі людьми.

Рівні можливості

Міжнародний Медичний Корпус з гордістю надає рівні можливості працевлаштування всім співробітникам і кваліфікованим кандидатам без урахування раси, кольору шкіри, релігії, статі, сексуальної орієнтації, національного або етнічного походження, віку, інвалідності або статусу ветерана.