Эта вакансия уже завершена
Abweb - digital-агентство, которое специализируется на запуске комплексных рекламных кампаний, что позволяет развивать и влиять на бизнес клиентов.
В связи с расширением мы ищем рекрутера для поиска и отбора кандидатов.
Твои задачи:
- организовать процесс подбора новых сотрудников;
- качественное закрытие вакансий в обозначенные дедлайны;
- проведение интервью;
- работа с рекомендациями кандидатов;
- сопровождение кандидатов на всех этапах подбора.
Мы ожидаем от тебя:
- Выполнение плана по закрытию вакансий;
- Получение высокого показателя конверсии в закрытие вакансии;
- Эффективное управление процесом подбора кадров.
Наши требования к тебе:
- Опыт работы в рекрутинге от полугода;
- Знание профиля компетенций по технакам поиска headhunting;
- Базовые знания нашей тематики - интернет-маркетинга и Web-разработки;
- Проактивность, нацеленность на результат;
- Аналитическое мышление, способность работать с большим объемом информации;
- Умение работать в команде
- Коммуникативные навыки на высоком уровне (устные и письменные);
Что мы предлагаем?
- Интересные проекты, с возможностью масштабирования;
- Возможность вырасти до HR в будущем;
- Конкурентную оплату труда:
- Коллектив сильных людей, профессионалов в создании программных продуктов, рекламных кампаний и маркетинговых стратегий, у которых есть чему поучиться;
- Удобный офис, расположенный в 2-х минутах от метро Осокорки (возможен удаленный формат);
- Ежегодный оплачиваемый отпуск (само собой).
Если это о тебе, тогда отправляй свое CV и до встречи на личном интервью:)
Мы будем рады обсудить перспективы нашего сотрудничества!
Александр