Эта вакансия уже завершена
В строительную компанию требуется рекрутер, кадровик
Наш кандидат обладает:
- опыт работы не менее года в сфере поиска и подбора персонала;
- активность, коммуникабельность, организаторские способности;
- опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме;
- знание трудового законодательства
Функционал:
- рекрутинг: ведение полного цикла, начиная от планирования потребности в персонале до выхода сотрудника на работу. Позиции-рабочие, бригады до ИТР, административный персонал;
- проведение первичных собеседований с кандидатами;
- создание кадрового резерва, осуществление мониторинга рынка труда;
- разработка должностных инструкций;
- ведение учета личного состава Компании в соответствии с трудовым законодательством (оформление приема, перевода и увольнения сотрудников);
- ведение личных дел сотрудников, карточек П-2, ведение архива документов;
- составление штатного расписания, ведение табеля рабочего времени;
- ведение кадрового делопроизводства (в т.ч. подготовка, сдача отчетов по персоналу);
- контроль соблюдения норматива трудоустройства отдельных категорий сотрудников
Мы предлагаем:
- работу в дружном коллективе, в стабильной и развивающейся компании;
- официальное трудоустройство и оплачиваемый отпуск;
- возможность обучения и развития в профессиональном плане;
- участие в отраслевых мероприятиях, тренингах, посещение семинаров за счет компании;
- возможность применить свои знания и навыки, а также приобрести бесценный опыт;
- комфортный офис;
- достойный уровень заработной платы;
- оплачиваемый испытательный срок.
Ждем Ваши резюме либо можно позвонить.
Контактный номер телефона Показать контакты +380503915635 Татьяна
Татьяна