Middle SEO Specialist

Привіт!
 
Ми, Boosta, - міжнародна ІТ-компанія, що займається створенням і просуванням власних продуктів, performance-маркетингом та має власний інвестиційний фонд.

Наразі ми шукаємо SEO Specialist  для нашого проекту в освітній ніші! Сподіваємося побачитися на інтерв'ю, але переконаймося спочатку, що ми підходимо одне одному.

У чому полягатимуть Ваші основні задачі?

• Співпраця з нашою командою PPC для використання та покращення існуючих платних пошукових кампаній з використанням стратегій SEO. 
• Проведення досліджень та аналіз ключових слів, щоб визначити можливості органічного пошуку, які узгоджуються з нашими зусиллями в контекстній рекламі.
• Складання семантичного ядра, кластеризація, формування структури сайту.
• Створення нових ідей для контенту, стратегій лінкбілдінгу.
• Технічний аудит.  
• Постійний контроль і моніторинг профілю посилань.  
• Аналіз конкурентів та дослідження ніші.
• Співпраця з командою PPC з метою збільшення конверсії сторінок веб-сайту за допомогою оптимізації SEO.
• Розробка довгострокових стратегій, які об’єднують SEO і PPC, максимізуючи синергію між цими двома каналами та їх реалізацією.
• Складання бюджету.  
• Створення анкорного плану + план контенту.  
• Перелінковка. 

Чого ми очікуємо від тебе на цій позиції?

• Знання аналізу та кластеризації ключових слів, а також здатність узгоджувати їх з існуючими PPC-кампаніями, створення структури сайту.
• Глибоке розуміння стратегій PPC.
• Навички аналізу ніші та розбору конкурентів.
• Володіння методами внутрішньої, зовнішньої та технічної оптимізації сайту.  
• Складання технічних завдань для копірайтерів, перевірка тестів.
• Робота з Google Analytics, Google Webmaster Tools, Google Tag Manager, Ahrefs, Screaming Frog.  
• Впевнена робота з Google Sheets, Microsoft Excel.
• Ви - майстер парсингу та скрапінгу.
• Стратегія лінкбілдінгу.
• Побудова стратегій на довгострокову перспективу. 

Етапи:
1й етап: пре-скрін з рекрутером.
2й етап: коротке тестове завдання.
3й етап: інтерв'ю з рекрутером і менеджером.
4й етап: збір рекомендацій.
5й етап: job offer!

Ласкаво просимо до команди, наш HR познайомить Вас із культурою та цінностями компанії в рамках 2-денної програми адаптації.
Випробувальний термін для даної позиції – 3 місяці, протягом них ми будемо звикати працювати разом.
І, нарешті, завершення ВТ та мільйон привітань для Вас!

Що ми пропонуємо?

• У нас гнучкий графік, - Ви можете самостійно планувати робочий день.
• Підтримка ментального здоров’я.
• У нас був і є ремоут ще до того, як це стало мейнстрімом, тому працюємо з будь-якої точки планети.
• 18 робочих днів відпустки, які не згорають. Додаткові 5 days off, 5 undocumented sick leaves та до 30 documented sick leaves на рік. Як бачите, ми за work-life balance та проти вигорання.
• Навчання - наше все і це одна із наших цінностей, тому ми даємо усі можливості для розвитку: доповіді різних спікерів у різноманітних напрямах, велика корпоративна бібліотека, компенсація курсів і, звичайно, уроки англійської.
• Та  найголовніше: Boosta - це одна велика команда професіоналів, де кожний відчує підтримку та впевненість.