Фінансовий менеджер

Компанія з іноземними інвестиціями, що займає лідируючі позиції в девелопменті, будівництві, управлінні і продажах найуспішніших і унікальних проектів в Україні оголошує конкурс на вакантну посаду Фінансовий менеджер, Київ.

Компанія пропонує:

• Конкурентний рівень заробітної плати;
• Компенсацію витрат на мобільний зв'язок;
• Можливість працювати в згуртованій команді, в одному з унікальних об'єктів столиці;
• Режим роботи: з 9:00 до 18:00 чи з 10:00 до 19:00 пн-пт;
• Формат: робота в офісі, повний день, наразі віддалено не працюють;
• Офіс розташований на лівому березі Києва;

Основні функціональні обов'язки:

• Управління процесом бюджетування;
• Участь у процесі погодження договорів та первинної документації;
• Участь у процесі погодження платежів;
• Ведення управлінського обліку проектів, що входять до зони відповідальності;
• Підготовка CF прогнозів/графіків фінансування, план-фактного аналізу та різних аналітичних звітів, що не автоматизовані;
• Участь у тендерних комітетах;
• Участь у формуванні автоматизованих систем обліку для компанії загалом;
• Виконання функції внутрішнього аудитора проекту;
• Участь у переговорах.

Вимоги до кандидата:

• Вища фінансова чи економічна освіта;
• Досвід роботи фінансовим менеджером/фінансовим контролером від 2х років чи аудитором рівня А2 у Big4;
• Знання бухгалтерського, податкового та управлінського обліку, принципів документообігу;
• Навички податкового моделювання;
• Розуміння управлінської та фінансової звітності;
• Впевнений користувач Excel (на рівні написання звітів з нуля)/1С8/Microsoft Office;
• Знання англійської мови є бажаним.

Вимоги до особистісних якостей:

• Командність;
• Стресостійкість;
• Гнучкість;
• Комунікабельність;
• Організаторські, лідерські якості;
• Самостійність.

Якщо Ви відповідаєте перерахованим вище вимогам, надсилайте своє резюме з поміткою в темі листа «Фінансовий менеджер, м. Київ», за адресою  Отправить резюме   або  телефонуйте, контактна особа - Ксенія.

До розгляду будуть прийматися тільки резюме кандидатів, які повністю відповідають вищезазначеним вимогам. Досвід роботи в ритейлі та / або девелопменті не є критичним вимогою до кандидата, якого ми шукаємо.