Коммерческий директор

Стабильное производственное предприятие в связи с развитием и новыми грандиозными целями в поисках коммерческого директора.

Зоны ответственности:

• Разработка и внедрение стратегии продаж.
• Формирование службы продаж. Построение работы службы продаж.Формирование мотивации персонала, разработка KPI.
• Анализ рынка и планирование продаж.
• Расчет и контроль выполнения плановых показателей (плана продаж, уровня дебиторской задолженности, затратной части, рентабельности) .
• Анализ эффективности и поиск новых каналов сбыта.
• Ведение переговоров.
• Построение эффективной работы с клиентами. Постоянное сопровождение ключевых клиентов.

Профессиональные навыки:

• Построение стратегий развития продаж.
• Планирование и бюджетирование.
• Анализ ключевых показателей эффективности.
• Отличное владение переговорным процессом, построение долгосрочных партнерских отношений.
• Владение 1С - 8.2, 1С - 8.3.

Личностные качества:

• Лидерство: постановка задач, делегирование, контроль исполнения.
• Тайм-менеджмент, рациональная организация рабочего процесса.
• Создание команды, мотивация и развитие сотрудников.
• Выработка и принятие управленческих решений.
• Саморазвитие, постоянное повышение своего профессионального уровня

Требования:

Не менее 3 лет управленческого опыта на позиции Руководителя отдела или коммерческого департамента