Керівник управління по роботі з брокерами

Функціональні обов’язки:

• реалізація бізнес-цілей та планів продажів в рамках брокерського каналу;
• управління командою підлеглих працівників;
• підтримка та удосконалення моделі співробітництва з брокерською мережею;
• залучення нових брокерів для встановлення ділових відносин;
• участь на зустрічах та проведення переговорів з клієнтами та брокерами;
• участь в процесі врегулювання брокерських рахунків;
• співпраця з командою андерайтингу та іншими підрозділами компанії;
• ініціювання та активна участь в маркетингових заходах, що направлені на просування брокерського каналу компанії.

Вимоги:

• освіта вища;
• досвід роботи в страховому бізнесі від 10 років;
• досвід роботи в брокерському каналі в СК від 5 років;
• досвід роботи на керівній посаді від 3-х років;
• комунікабельність, досвід проведення переговорів, вміння аргументовано відстоювати свою позицію, управлінські навички, стресостійкість, орієнтація на результат.

 Ми можемо запропонувати:

• Стабільність і впевненість: ми пропонуємо конкурентну заробітну плату та справедливу систему мотивації. Офіційне працевлаштування та оформлення згідно КЗпПУ, оплачувану відпустку тривалістю 24 календарні дні на рік.
• Професійний розвиток: у нас немає кордонів для навчання! Створені всі умови для самореалізації – навчання за рахунок компанії. Нові знання вітаються та заохочуються.
• Класну атмосферу: ми дружимо, допомагаємо, підтримуємо і вчимося один в одного. Так побудовані відносини в нашій команді, де кожен може покластися один на одного. У нас демократичний менеджмент, наші керівники чують ваші питання і пропозиції, допомагають вирішити і реалізувати ваші ідеї.
• Ми піклуємося про співробітників: якщо в житті наших співробітників відбуваються важливі події або потрібна допомога, компанія прийде на допомогу. Для своїх співробітників ми пропонуємо медичне страхування (в тому числі для найближчих членів родини), страхування життя, пенсійне страхування; ми намагаємося зробити робочий простір комфортним і приємним, робочі місця обладнані всім необхідним. Пропонуйте свої ідеї, щоб зробити офіс ще приємніше, ми готові змінюватися на краще.
• Корпоративні події: ми пам'ятаємо про день народження кожного, щиро вітаємо наших іменинників і ювілярів.