loading

2 дня назад - 07.05.2021

Програміст 1С

bodo

Адрес: Киев, Лыбедская
Контакт: Олександр Дрозд
Телефон: +380932722200

Привіт. Я Саша, і я займаюся IT-розвитком і впровадженням інновацій у компанії bodo. За освітою я технар, у компанії беру участь у розробці 1С останні 7 років.

На ринку компанія вже 11 років: 1000 000 клієнтів, 180 співробітників, робота в 5 містах України, і що найголовніше - ПОСТІЙНИЙ РІСТ.

Коротко про нашу 1С: 150 унікальних користувачів у кількох нетипових управлінських конфігураціях.

Що встигли зробити цікавого:

  • автоматизували звірки з зовнішніми контрагентами (понад 1000 партнерів)
  • розробили web-додаток для партнерів для підтвердження запису клієнтів
  • інтегрували телефонію в 1С
  • зареєстрували перший чек пРРО у Вчасно.Каса

Що хочемо від 1С і від тебе особисто: максимально автоматизувати бізнес-процеси компанії. Мені потрібен програміст, який змінює реальність користувачів та бізнесу, а не просто дістає звіти. Зараз я розширюю команду програмістів.

ПС: Можеш далі не читати вакансію, якщо ти працював тільки у франчайзингу.

Що у нас є:

  1. Фінансова стабільність — офіційне працевлаштування з першого дня, зарплата 2 рази на місяць, відпустка (24 календарних).
  2. Складні й цікаві завдання - бізнес-процеси, автоматизовані звірки та робота з партнерами, розробка інтеграції з зовнішнім сервісом і т. д.
  3. Команда: програміст 1С, бізнес-аналітик, який частково пише ТЗ та приймає задачі, адмін, що стежить за серверами та робить бекапи.
  4. Людина, яка розповість, що було «до тебе». Я, твій керівник, розумію, що відбувалося з системою з самого початку.
  5. Розробка в керованому додатку.
  6. Завжди є завдання!
  7. Зарплата вище ринкової: обговорюється на співбесіді.
  8. Адекватне завантаження - точний план роботи на 40-годинний робочий тиждень.
  9. Офіс у центрі (Малевича, 86 Н) - зручно добиратися з усіх районів Києва.
  10. Фінансова стабільність - офіційне працевлаштування з першого дня, зарплата 2 рази на місяць, відпустка (24 календарних дні).
  11. А ще - зручне робоче місце: два монітори 24', комп'ютери з SSD-шками.
  12. Про те, як ми тестуємо враження - тут.
  13. Про те, як ми відпочиваємо командою - тут.
  14. Більше про компанію та усі переваги працювати у нас - тут.

Мій кандидат:

  1. Досвід розробки від 3 років на платформі 8+.
  2. Розвивається в 1С і не збирається переходити на інші мови програмування, стежить за новими релізами.
  3. Пиляв інтеграції з різними нетиповими сервісами, а не тільки з простими - інтеграції з кур`єрськими службами, сервіси з відправки листів і смс.
  4. Працює на керованому додатку 1С.
  5. Не просто кодер, а кодер із мізками, який аналізує все й здатний працювати не за ТЗ, а за завданнями бізнесу - вирішувати конкретні проблеми та пропонувати рішення.
  6. Оперує часом на завдання і потім вписується в свої ж терміни.
  7. Керує пріоритетністю та в першу чергу відштовхується від завдань бізнесу.
  8. Вміє розібратися в чужому коді.
  9. Не говнокодить: пише правильний красивий код із коментарями.
  10. Уважний: у будь-якій задачі зауважує навіть найдрібніші нюанси та деталі.
  11. Нормально ставиться до фідбеку: я всі рішення критикую.

Буде перевагою: якщо розбираєшся в бухгалтерському або фінансовому обліку, а також вмієш оптимізувати SQL для кращої продуктивності.

Що треба робити:

  1. Працювати в версії 1С 8.3+.
  2. Писати код на керованих формах і поступово переводити старий код також на керовані форми.
  3. Розробляти новий функціонал у декількох нетипових конфігураціях для всіх відділів. Але це буде не просте додавання реквізитів і створення об'єктів, а вибудовування складних рішень.
  4. Створювати інтеграцією зі всілякими сервісами.
  5. Оптимізувати код та працювати над швидкістю відповіді програми на дії користувачів.
  6. Підтримувати безперебійну роботу 1С та всіх суміжних сервісів.
  7. При необхідності спілкуватися з керівниками відділів для розуміння суті проблемі або задачі.
  8. Оновлювати 1C.
  9. Дрібні завдання - звіти, невеликі правки - без цього нікуди.
  10. І іноді, сподіваємося вкрай рідко, усувати наслідки своєї розробки).

Надсилай резюме, і давай спілкуватися.

Понравилась вакансия?

Подписаться на похожие вакансии

Получать рассылку на новые похожие вакансии

Начните поиск с размещения резюме

40% работодателей ищут сотрудников в
базе резюме еще до размещения вакансии

Зарегистрируйтесь и разместите резюме

Разместить резюме

Начните поиск с размещения резюме

40% работодателей ищут сотрудников
в базе резюме еще до размещения вакансии

  • Создайте свое резюме на rabota.ua
  • Получайте предложения от работодателей