HR People Partner

Якщо ви прийшли в HR із бажанням спілкуватися з людьми — це позиція саме для вас. Особливо якщо ви маєте освіту в сфері психології або коучингу. Основне завдання People partner у нашій команді — це створення та підтримка здорової атмосфери в команді.

Обов’язки:

• Проведення регулярних 1:1 із співробітниками закріплених команд;
• Проведення Onboarding та Offboarding заходів із співробітниками;
• Брати активну участь у процесі адаптації нових співробітників, допомагає їм стати частиною команди, налагодити контакт.
• Допомога у розробці індивідуальних планів розвитку, профілів посади;
• Супровід процесів Performance та Salary review;
• Проведення опитувань, фокус-груп, HR досліджень з подальшим аналізом та наданням рекомендацій;
• Допомога у вирішенні індивідуальних запитів від співробітників та команд, лідів та менеджерів.
• Моніторинг та управління мотивацією співробітників;
• Участь у запобіганні та вирішенні проблем і конфліктів;
• Участь у формуванні корпоративної культури компанії;
• Створення привабливого внутрішнього бренду роботодавця;
• Реферальна програма рекрутингу;
• Виконання OKR/KPI (контроль, організація, пропозиції, щодо формування).

Вимоги:

• Навички пріоритизації та тайм-менеджменту;
• Розвинені навички спілкування, вміння слухати;
• Навички вирішення конфліктів та ведення переговорів;
• Професійна мотивація та захопленість своєю справою;
• Досвід саме з людьми, індивідуально та в командах;
• Дуже вітається наявність: коучингового досвіду (сертифікація не має значення), досвіду в ролі фасилітатора, навчання та розвитку персоналу;
• Вітається освіта з психології, КПТ; курси з фасилітації, коучингу будуть великою перевагою;
• Позитивний настрій, високий рівень енергії, почуття гумору.

Переваги:

• Реалізація своїх ідей, щодо політики Happiness Management разом з командою однодумців;
• Можливості для професійного розвитку та особистісного зростання (компенсація оплати навчання);
• Різні види діяльності: корпоративи, тімбілдінг;
• Комфортні умови роботи;
• Гнучкий, гібридний графік, але не менше 3 робочих днів/ тиждень — в офісі з командою.