Начальник відділу охорони праці, пожежної та екологічної безпеки

Компанія «Укртелеком» знаходиться на етапі активної трансформації й вдосконалення бізнес-процесів. Поряд із популярними послугами телефонії та інтернету ми розвиваємо передові технології: захист від DDoS-атак, хмарні АТС, BAAS-бекап та інші сервіси для малого, середнього бізнесу та корпоративних клієнтів.

Ми відкриті до нових прогресивних ідей та готові підтримати ініціативу наших співробітників. Запрошуємо вас взяти участь у конкурсі на вакансію· Начальник відділу охорони праці, пожежної та екологічної безпеки

Ви зможете реалізувати себе в наступних задачах:

• Організація та підвищення ефективності функціювання систем з охорони праці, пожежної та екологічної безпеки.
• Контроль використання коштів бюджету за напрямками охорони праці, пожежної та екологічної безпеки.
• Контроль за дотриманням працівниками вимог законодавства та інших нормативно-правових актів з охорони праці, пожежної та екологічної безпеки.
• Організація роботи по отриманню необхідної дозвільної документації по напрямкам охорони праці, пожежної та екологічної безпеки.
• Участь у роботі комісії з атестації робочих місць за умовами праці.
• Організація проведення обов'язкових медичних оглядів працівників.
• Участь роботі комісії з перевірки знань з питань охорони праці.
• Надання методичної допомоги з питань охорони праці, пожежної та екологічної безпеки підрозділам філії .
• Розробка, опрацювання та своєчасний перегляд положень, інструкцій та інших локальних нормативних актів з охорони праці, пожежної та екологічної безпеки.
• Контроль за організацією навчання з питань охорони праці та пожежної безпеки.
• Організація та проведення нарад, семінарів з питань охорони праці, пожежної та екологічної безпеки.
• Участь у розслідуванні нещасних випадків.

Ви наш ідеальний кандидат, якщо маєте:

• Знання законодавства та нормативно-правових актів з охорони праці.
• Комунікабельність, націленість на результат, відповідальність, стресостійкість.
  

Ми пропонуємо:

• Ми турбуємося про work-life balance наших співробітників, тому пропонуємо нормований графік роботи з 08:30 до 17:30, у п'ятницю з 08:30 до 16:15 та 31 день оплачуваної відпустки на рік;
• Працюючи в режимі активної трансформації, ми чітко дотримуємося КЗпП і гарантуємо офіційне працевлаштування з першого робочого дня та стабільну виплату заробітної плати;
• Кращі співробітники нашої компанії за результатами кварталу/ місяця отримують винагороду у вигляді премії;
• Ми підтримуємо середовище для постійного професійного розвитку. Співробітникам доступні різні формати навчання із залученням внутрішніх тренерів Компанії та зовнішніх експертів.
• Наші будні наповнені не лише робочими задачами, але і цікавими онлайн-вікторинами, флешмобами, виїзними спортивними змаганнями, до яких ви можете долучитися.
• На вас чекають амбіційні проекти, професійні виклики, можливості кар'єрного росту.