Эта вакансия уже завершена
Асистент керівника
Ми шукаємо Асистента керівника, метою роботи якого буде звільнення і захист часу керівника.
Напрямок діяльності компанії - e-commerce, виробництво товарів для продажу за кордон. На даний момент у нас повністю віддалена команда з понад 40 осіб.
Функціонал:
Розвантаження графіку керівника від дрібних задач та задач низької та середньої складності.
Контроль результатів по задачах керівника, контроль ведення таск-менеджера.
Виконання доручень керівника.
Присутність на зустрічах та фіксація обговорення, висновків та рішень.
Документація, написання регламентів, систематизація взаємодії людей в проекті.
Пошук постачальників.
Допомога в організації фотосесій товарів.
Пошук гостьових співпраць на інших медіа-платформах (наприклад, подкасти, інтерв'ю, публічні виступи).
Рідко:
SMM, комуніті-менеджмент, створення контенту, обробка фото, додавання контенту на сайт.
Підготовка та публікація відео на YouTube.
Підготовка презентацій.
Телефонні дзвінки, продажі, переписка електронною поштою з клієнтами, робота з CRM.
Особисті питання, онлайн-покупки, допомога у плануванні подорожей.
Вимоги:
Досвід роботи асистентом від 1 року.
Дуже впевнений користувач цифрових технологій та Інтернету.
Досвід у наймі на фріланс-платформах.
Досвід пошуку, тестування, постановки завдань та контролю підрядників.
Досвід управління проектами, роботи з менеджерами завдань.
Бажаний досвід роботи в електронній комерції, онлайн-освіті.
Наявність комп'ютера та хорошого Інтернету.
Локація та вік не мають значення, головне - спрямованість на результат.
Досвід продажів у будь-якій сфері вітається.
Досвід ділової переписки, спілкування по телефону.
Грамотна мова, орфографія.
Умови:
Графік роботи плаваючий протягом дня, з понеділка по п?ятницю.
При розвитку певних напрямків є перспектива вести повністю цей напрямок. Але на даний момент потрібна допомога "скрізь по трошки".
Професійний та особистісний розвиток, при зростаючих показниках — навчання за рахунок компанії
Зарплата індивідуальна. З ростом обов'язків, завантаження та цінності, яку ви надаєте, оплата буде зростати.
УВАГА: в першу чергу розглядаємо кандидатів, які заповнили цю анкету
Ксенія