| Гаряча вакансія
Нова вакансія
Розглянемо кандидата з особливими потребами
Черных А.И., ФЛП 10 000 — 20 000 грн Бровари «Drop1.top» - CPA-сеть, которая специализируется в сфере интернет-продаж трендовых товаров. Мы уже более шести лет работаем на рынке Украины и за это время...
|
| Гаряча вакансія
Нова вакансія
Розглянемо кандидата з особливими потребами
E-matras 10 000 грн Бровари В активно развивающуюся компанию ортопедических матрасов и товаров для сна «Е-Матрас», в новый магазин требуется менеджер по продажам,...
|
Складской комплекс Сети магазинов «Eva», проводит поиск кандидатов на должность Начальник отдела приемки (склад Интернет магазина)Требования:Высшее образование;Опыт...
|
| Гаряча вакансія
Нова вакансія
Розглянемо кандидата з особливими потребами
SSBB 12 000 грн Бровари Требования:Опыт работы в продажах; Ориентированность на результат, ответственность;Личные качества — энергичность, порядочность, напористость и развитые...
|
| Гаряча вакансія
Нова вакансія
Розглянемо кандидата з особливими потребами
Приват Электро 6 000 — 20 000 грн Бровари Требования:Желание зарабатывать, обучаться и двигаться вперёд.Знание ПК, умение работать в офисных программах.Наличие водительского удостоверения и личного...
|
| Гаряча вакансія
Нова вакансія
Розглянемо кандидата з особливими потребами
LoryPrint 10 000 — 18 000 грн Бровари Корпоративные мероприятия Офис в центре Опис вакансіїLoryPrint — компания специализируется на изготовлении печатной и сувенирной продукции, услуги дизайнера. В связи с открытием нового направления,...
|
Гаряча вакансія
Нова вакансія
Розглянемо кандидата з особливими потребами
Изи Кредит, ООО Бровари ООО «ИЗИ КРЕДИТ» международная небанковская финансовая организация, которая оказывает услуги по кредитованию населения.Компания начала...
|
| Гаряча вакансія
Нова вакансія
Розглянемо кандидата з особливими потребами
New Finance Service Бровари Компанія New Finance Service була заснована 2017 року з метою створення високого рівня партнерської співпраці на фінансовому ринку України. Компанія надає...
|