Медсестра

ЗАГАЛЬНІ ВИМОГИ ДО КАНДИДАТІВ:

    - Наявність диплома бакалавра за спеціальністю сестринська справа (мінімум 4 роки навчання);

   - Необхідність вивчення італійської мови до рівня А1 заздалегідь до виїзду в Італію та отримання візи, далі рівень В2 + професійна лексика після приїзду в Італію;

   - Досвід роботи;

   - Вік: 21- 45 років;

   Робота на контрактній основі (роботодавець надсилає пропозицію про підписання контракту («попередній контракт») для кожного відібраного кандидата після відбору та проведених співбесід. Після приїзду в країну працевлаштування, кандидат підписує національний колективний договір медичного працівника Італії).

УМОВИ ПРАЦІ:

   Мінімальна заробітна плата €1400 після сплати податків. Понаднормові години оплачуються додатково. Робота у грудні-місяці оплачується подвійно. Кошти нараховуються один раз на місяць на рахунок у банку.

   Надається оплачувана відпустка протягом 30 днів на рік + 5 днів відгулів за рік роботи.Робочий тиждень — 38 годин. Робочі години визначаються роботодавцем згідно із загальним розкладом роботи (позмінне чергування). Можлива понаднормова робота та робота на свята і вихідні за додаткову оплату.

   Випробувальний термін: 60 днів.

   Попередження про звільнення: за 45 днів (60 після 3 років співробітництва).

   Кожному працівнику надається повне соціальне забезпечення на рівні з італійськими працівниками.

ПРОЖИВАННЯ:

   Працівник орендує і оплачує житло самостійно. Роботодавець або агенція допомагає із пошуком помешкання. Вартість проживання та комунальних послуг обговорюється із працівником заздалегідь. Кандидат орендує собі житло і оплачує його самостійно.

ХАРЧУВАННЯ:

   Організовується працівником самостійно.