Начальник сектору (контроль роботи з постачальниками)

В умовах карантину Київстар продовжує працювати та піклуватися про те, щоб наші абоненти були на зв'язку з близькими та друзями і отримували якісну інформацію.

Наша робота не зупинилася, а просто перейшла для більшої частини співробітників у дистанційний формат. Ми проводимо онлайн співбесіди, робимо офери та виводимо кандидатів на віддалену роботу навіть у цей непростий період.

Залишайтеся вдома, а ми подбаємо про те, щоб процес проходження інтерв'ю для вас був максимально комфортним та безпечним!

Загальна мета посади:

Управління процесами та завданнями підрозділу, а саме: контроль виконання контрагентами зобов'язань, претензійна робота та аналітика у відповідності із затвердженими стандартами, правилами та процедурами Компанії.

Обов'язки:•

• Відповідає за контроль своєчасності та повноти виконання зобов'язань постачальниками товарів/робіт/послуг.
• Відповідає за формування працівниками підрозділу пакету документів по веденню претензійної роботи у разі порушень постачальниками умов укладених договорів.
• Забезпечує та контролює збір даних для проведення аналітичної оцінки роботи підрозділу.
• Приймає участь у розробці шаблонів, інструкцій, правил та методик відображення в системах ERP фінансових процесів.
• Забезпечує дотримання внутрішніх контролів для підтримки ефективності процесів та уникнення ризиків.
• Розробляє та формує KPI's.
• Здійснює контроль за якістю та виконанням процесів, забезпечує виконання оптимізації, актуалізації та автоматизації фінансових процесів підрозділу.

Вимоги:

• Вища освіта (економічна та/або юридична).
• Досвід роботи в напрямку претензійної роботи, бажано на керівній посаді.
• Бажано: успішний досвід з побудови процесу претензійної роботи, оптимізації та автоматизації бізнес-процесів.
• Впевнений користувач Excel, вміння працювати з великими обсягами інформації, аналітичне мислення.
• Знання англійської мови (рівень не нижче intermediate).
  

Робота у Компанії, яка входить до Групи компаній VEON, вимагає від нас дотримання вимог, якими повинні керуватися афілійовані компанії Групи VEON, зокрема, відповідності високим стандартам ділової етики, суворого дотримання всіх юридичних зобов'язань та наших цінностей, виконання Кодексу поведінки групи VEON, політик і процедур Компанії. Наш лідерський дух втілено в п'яти цінностях: «Клієнти - наша пристрасть», «Підприємницький дух», «Інноваційність», «Співпраця» і «Чесність». Ми завжди прагнемо бути чесними, що вимагає від нас етичних, правдивих та сумлінних дій та вчинків.