HR бізнес партнер напрямку платного телебачення

Група 1+1 медіа - один з найбільших медіа-холдингів України, де працюють кращі з кращих.

Запорука нашого успіху - це величезна команда, яка створює контент, здатний змінювати уявлення про себе та світ. Ми бачимо в людях ідеї, тому цінуємо і шукаємо співробітників, орієнтуючись саме на ідейність, натхненність і любов до своєї професії.

Компанія завжди рада вітати у своїй команді талановитих фахівців і одна з наших цілей - стати майданчиком, що об'єднає творчих, креативних, завзятих і цілеспрямованих Людей Ідей. Якщо ви вважаєте себе таким - запрошуємо в нашу медіасім'ю.

Ми шукаємо талановитого HR бізнес партнера, який займатиметься реалізацією стратегічного плану роботи з персоналом в компанії-партнері 1+1 медіа.

Ми шукаємо Людину І, яка займатиметься:

• займатиметься розробкою та реалізацією HR стратегії з урахування загальної HR стратегії холдингу;
• плануванням чисельності персоналу, формуванням організаційної структури та підготовкою бюджету на персонал (ЗП, навчання та інше);
• впровадженням HR проектів, що розробляються холдингом, у своєму напрямку бізнесу;
• наданням операційної підтримки та консультацій менеджерам з питань ефективного використання політик та процедур в управлінні персоналом;
• супроводом керівників у щорічних процесах пов'язаних з персоналом (бюджетування, оцінка, перегляд ЗП та інших);
• адмініструванням управлінських кадрових процесів (прийом, переведення, звільнення і т.п.);
• взаємодіятиме з фахівцем з персоналу у процесі відбору персоналу з урахуванням особливостей ринку праці певного бізнесу;
• супроводом питань, пов'язаних з компенсаціями та пільгами співробітників (участь у розробці та впровадженні мотиваційних схем, тарифних сіток, окремих політик з компенсацій);
• консультуванням співробітників з кадрових питань;
• консолідацією та аналізом поданої інформації від керівників для подальших нарахувань заробітної плати співробітникам закріпленого підрозділу;
• підготовкою звітів з персоналу.

Якщо Ви: 

• маєте досвід роботи HR бізнес-партнером у великій системній компанії (500+ співробітників);
• маєте вищу освіту в галузі економіки, менеджменту та додаткову освіту в галузі управлення персоналом (бажано);
• володієте сучасними практиками управління персоналом;
• маєте ідеї щодо побудови ефективного процесу управління персоналом;
• маєте добре розвинуті комунікативні навички, вмієте вести переговори;
• вмієте керувати HR проектами;
• організовані, вмієте планувати свої задачі та задачі інших;
• відповідальні та уважні.

Ми пропонуємо:

• офіційне оформлення та білу заробітну плату;
• піклування про ваше здоров'я, медичне страхування;
• оплачувану відпустку (28 календарних днів) та лікарняний;
• необхідну техніку для роботи, мобільний зв'язок і ліцензійне ПО;
• знижки та пільги на заняття в спортклубі, відпочинок на гірськолижному курорті та інші послуги чи товари від партнерів;
• корпоративний університет і велику кількість можливостей для навчання;
• сучасний та комфортний офіс в центрі міста (Поділ);
• кухні та гейм-зони на території офісу;
• корпоративну культуру, яка мотивує та заряджає позитивом;
• роботу в соціально відповідальній компанії, що слідкує за трендами, цінує ідеї співробітників і розвивається разом з ними.

Прохання у резюме вказувати бажаний рівень заробітної плати.