Руководитель отдела партнерских продаж

 Крупнейший Оператор фитнеса (40% доля рынка Фитнеса в Украине / Группа Компаний, которая включает в себя несколько самостоятельных юр. лиц, 54+ клубов и производственные мощности – Фабрика по ремонту/Сборке оборудования), 

Компания со штатом 4700+сотрудников 

Топ 100-работодателей Украины 

Открывает конкурс на вакансию: 

«Руководитель отдела партнерских продаж» 

(внутреннее медиа-агентство сети клубов СЛ) 

• Мы видим на этой должности человека с опытом в крупных компаниях, сектора В2В либо в продажах товаров/услуг В2С, в не менее 3х лет на лидирующей роли/должности 
• Опыт руководства командой и опыт самостоятельных продаж – необходим. 
• Успешные кейсы партнерских акций, направленных на увеличения охвата клиентов и роста объемов продаж.   

Основные обязанности: 

• Разработка форматов партнерских программ с контрагентами в сегментах Медицинских Услуг, HoReCa, retail, Розничные компании (цель, подходы, охват клиентов, ожидаемый результат, мотивация контрагентов и т.п.), их защита перед руководством
• Поиск контрагентов, проведение презентаций программ, работа с возражениями и возможностями, обсуждение условий работы
• Разработка меморандумов взаимодействия, договоров с контрагентами, подписание, контроль выполнения условий
• Планирование и организация акций, контроль и анализ эффективности проведенных активностей
• Организация и проведение обучения сотрудникам контрагентов по партнерской программе
• Организация эффективного взаимодействия с внутренними подразделениям Компании, по передаче и сопровождению клиентов в соответствии с условиями партнерской программы
• Планирование, бюджетирование и отчетность по показателям своего отдела

Компания предлагает:

• Привлекательный уровень оплаты (ЗП обсуждаемо, укажите Ваши ожидания, пожалуйста, в резюме);
• Возможность реализовать профессиональные амбиции;
• Работу в команде профессионалов и из бизнеса 'ТОП 100 компаний Украины'
• Возможность профессионального развития и карьерного роста;
• Нетривиальные, интересные задачи в рамках бизнеса;
• Возможность применять свои таланты и ключевые знания.

Вакансия не предполагает дистанционную/удаленную, либо проектную форму работы и частичную занятость.