Руководитель HR отдела

Цель должности:

Экспертно и профессионально помогать бизнесу достигать целей компании и команды,  используя современные работающие HR-инструменты. 

О компании: 

Проектная технологичная активная компания (категорически другая нежели проектные НИИ прошлых времен) с международными заказчиками, с профессионально высокой репутацией в Украине, СНГ, США и энергичными демократичными собственниками. 

12 лет на рынке, 150+ человек, три локации, бодрая корпоративная культура, наличие бизнес-процессов, ценностей и амбициозных адекватных стратегических планов.

Основные зоны ответственности:

1. Поддержание (оптимизация текущих и разработка новых) HR процессов необходимых этапу развития компании и ее планам.

2. Создание и удержание серьезной (в профессиональном плане) команды специалистов. При этом, выстраивание и поддержание не сильно серьезной, душевной, открытой и рабоче-приятной, корпоративной культуры.

3. Развитие HR бренда и имиджа работодателя

4. Развитие и коучинг менеджерской команды и ключевых сотрудников

5. Выстраивание качественных коммуникаций между локациями офиса: Украина, СНГ, США

6. Участие в стандартизации бизнес-процессов в целом по компании

7. Управление HR командой: 4+ человека 

Что нам важно видеть в кандидате:

• Опыт от 2-х лет на управленческой HR позиции (меньше или без него, сорри, но не готовы рассматривать) 

• С опытом любимой работы в HRM и рекрутинге 6+ лет

• Умение выстроить и поддерживать на качественном уровне основные HR-процессы в компании среднего размера (до 250 сотрудников)

• На "ты" с темой "автоматизация в HRM"

• C хорошим для работы пониманием финансовых показателей бизнеса, опытом финансового планирования/бюджетирования в своей зоне ответственности

• Уважающий изменения, умеющий из внедрять экологично, готовый к мудрой "борьбе со старым" и терпимый к сопротивлениям

• Современный и бодрый в душЕ (как технически, так и морально-психологически), с партнерской профессиональной HRM позицией

• Структурный, системный, больше делающий, чем красиво говорящий..., 

• ... при этом говорить четко, логично и понятно тоже очень важно :)

• Уверенный в себе, лидер по духу, позитивный в подходах к жизни, эмпатичный и гибкий в целом к людям 

Детальное описание вакансии и мы можете прочитать у нас на сайте https://hrs.in.ua/vacancy/ или здесь: https://docs.google.com/document/d/14mC6UzQHBT0BO0AfPyqEnaVhth4bG9w-TmO7pdQR-Z8/edit?usp=sharing

На данную вакансию важно, чтобы ваш опыт соответствовал требованиям. В данной вакансии мы не можем рассматривать кандидатов "на вырост".