Директор з персоналу

(Велика роздрібна мережа) 

Ми шукаємо керівника, який буде: 

• Розробляти і впроваджувати HR стратегію Компанії 

• Ефективно управляти HR-процесами Компанії (рекрутинг, адаптація, навчання, розвиток, пільги і компенсації, корпоративна культура) 

• Розвивати Бренд роботодавця 

• Розвивати корпоративну культуру результативності в Компанії 

• Зробить upgrade системи навчання та розвитку в Компанії 

• Формувати бюджет функції і контролювати його виконання 

• Планувати чисельність і своєчасно формувати кадровий резерв 

Підпорядкування безпосередньо президенту компанії - харизматичному керівнику з невгамовною енергією.

 Для нас важливі: 

Hard Skills 

• Досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років 

• Досвід створення HR стратегії і її реалізації 

• Навички підбору персоналу, в тому числі IT 

• Знання Agile підходу і методології Scrum 

• Знання основ управлінського обліку, бізнес-планування, бюджетування 

Soft Skills 

• Системність 

• Креативність 

• Ефективна взаємодія з командою 

• Орієнтація на результат 

• Розвиток команди 

• Управління змінами 

У нас: 

• Амбітні цікаві завдання 

• Робота в сучасній динамічній компанії 

• Річний бонус за результатами виконання цільових показників 

• Працевлаштування та соціальні гарантії відповідно до законодавства України 

• Медичне страхування 

• Комфортабельний офіс (р-н с.м. Лук'янівка) 

Надсилайте, будь ласка, резюме 

із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

Відправляючи резюме, Ви даєте згоду на обробку персональних даних компанією MTI Груп у рамках чинного законодавства України.

Звертаємо Вашу увагу, що зворотній зв'язок про результати розгляду резюме надається тільки у разі позитивного рішення подальшого розгляду Вашої кандидатури.

В іншому випадку, Ваші дані будуть збережені в базі резюме Компанії і ми будемо раді звернутися до Вас у разі появи відповідної вакантної посади. Термін розгляду - 10 робочих днів.