Руководитель hr-отдела

Про тебя говорят - “это тот, кто с энтузиазмом делает свою работу”, “это тот, кто всегда готов и любит обучаться новому”.  

К тебе тянутся люди в коллективе и ты умеешь их слышать?

Ты чувствуешь людей и знаешь как подобрать и создать команду? 

Любишь, когда все структурировано и организовано? 

Ты не можешь без постоянного профессионального развития. 

Отбираем себе лучших, ты готов стать частью такого коллектива?

Тогда нам стоит пообщаться о совместном сотрудничестве! 

Есть именно для тебя должность “Руководителя hr-отдела”. Ищем своих людей в амбициозную команду! 

Какие результаты от тебя ожидаем:

• Выстроена система найма и адаптации (описаны и отработаны все этапы быстрого найма, обучения и ввода в должность).
• Налаженная дружественная коммуникация с персоналом компании.
• Все сотрудники протестированы на знание и применение инструкций компании и их обязанностей. 
• Разработаны индивидуальные планы развития сотрудников. 
• Команда высокомотивирована, ведется постоянная работа над повышением командного духа и продвижения ценностей компании. 
•  

Компания «INTERCOM» c 1998 года специализируется на проектировании и строительстве бассейнов, саун, хаммамов, SPA&Wellness комплексов. Мы работаем в премиальном сегменте рынка, реализуем амбициозные проекты наших клиентов, которые ценят комфорт и эстетику.

10 причин работать в нашей компании:

1. Возможность достойно зарабатывать за свой профессионализм;
2. Официальное трудоустройство;
3. Светлый офис возле метро Нивки;
4. Возможность выстроить продвинутую систему найма и адаптации вместе с нами;
5. Возможность стать крутым системным специалистом в данной области;
6. Возможность карьерного роста;
7. Возможность внешнего обучения (компания оплачивает 50% стоимости);
8. CRM и IТ-программы помогают в работе;
9. Мы слышим и слушаем сотрудников;
10. Владелец вовлечен в дела бизнеса.

Мы ищем не просто сотрудника, а человека, с желанием действовать, добиваться результата, который станет частью нашей команды. Человека, который полюбит наше дело также, как и мы.

Если, дочитав до конца данную вакансию ты узнаешь в ней себя, а также готов работать с душой — тогда отправляй резюме с сопроводительным письмом, которое начинается с фразы: «Я лучший HR руководитель, потому что…»  так мы поймем, что ты внимательный кандидат и тебе интересна именно наша вакансия.