Project Manager

Привет, будем рады знакомству!

Мы Boosta - продуктовая IT компания и нам уже 6 лет!

Сейчас, мы находимся в поиске опытного Project Manager, который присоединится в одну из наших команд. Ищем ответственного, целенаправленного кандидата с аналитическим мышлением и готовностью мультизадачности.

Немного о нас:

• занимаемся созданием и продвижением своих проектов на Западные рынки;
• разрабатываем маркетинг-инструменты для SEO специалистов.

Во всех наших офисах царит атмосфера Boosta-family, в компании есть свои ценности, которых мы придерживаемся и которыми гордимся.

Мы уверены, что люди - это основа любого бизнеса, поэтому в Boosta есть много плюсов для наших сотрудников.

Project Manager в нашей команде будет заниматься:

*Работа с проектами и задачами:*

• Прием, анализ, описание новых входящих задач;
• Аккаунтинг: ответы на вопросы заказчиков, админов, разработчиков касательно задач и проектов;
• Распределение входящих задач между разработчиками и мониторинг прогресса;
• Приоритезация входящих задач;
• Организация работы по предварительной оценке сроков реализации задач;
• Контроль за соблюдением сроков выполнения;
• Управление ожиданиями заказчиков.

*Работа с командой:*

• Создания оптимальных условий для повышения уровня экспертизы каждого из сотрудников отдела (персональные карты развития, курсы);
• Помощь TL в поиске и найме новых сотрудников;
• Работа с мотивацией участников команды (проведение one-to-one, помощь в реализации персональных карт развития);
• Создание и поддержание оптимального эмоционального климата в команде;
• Отслеживание эффективности работы команды в целом и каждого участника - в частности;
• Применение корректирующих действий с целью улучшения качества работы команды;
• Подготовка и подача запросов на наем новых сотрудников, формирование запросов и инициирование повышения уровня вознаграждения, обучения или проведения корректирующих действий с уже работающими с нами сотрудниками.

Как мы взаимодействуем с подходящими кандидатами:

1-й этап: общение с рекрутером по телефону (до 30 минут);

2-й этап: общение с TL команды и HR / рекрутером;

3-й этап: выполнение тестового задания;

4-й этап: оффер!

Какими будут твои первые дни в Boosta:

1. Наши HR-ы разработали крутую 2-х дневную систему адаптации, которая в интерактивном формате поможет тебе вовлечься в культуру, традиции и ценности компании. Так что к концу 2-го дня, ты будешь знать все-все-все о нас
   
2. Испытательный срок на данной позиции составляет 2 месяца, который и покажет насколько мы подходим друг другу. Не беспокойся, у тебя будет ментор из команды, который поможет быстрее адаптироваться в рабочий процесс и познакомит тебя с членами команды.

Почему именно Boosta?

• Тебя будут окружать умные, заботливые и талантливые коллеги;
• Сможешь «спик фром зе дип оф йор харт» на наших Speaking Club;
• Гибкий график, ты можешь самостоятельно планировать свой рабочий день, и периодически работать из дому;
• У тебя будет 18 рабочих дней отпуска, а также + 5 дополнительных day off и 5 sick leaves в год;
• Мы понимаем ценность обучения, у нас еженедельно проходят доклады внутренних и внешних спикеров на разные тематики;
• Есть внутренняя библиотека, как онлайн так и оффлайн;
• Мы очень спортивные ребята! Всегда принимаем участие в Race Nation, Be more human, Забеги под Каштанами и везде где бегут
  

Если наша вакансия тебе по душе, тогда быстрей отправляй своё резюме - и присоединяйся к нам!

Чтоб узнать о нас еще больше, переходи по ссылкам:

Официальный сайт - https://boosta.biz/

Instagram - https://www.instagram.com/boosta.co/?hl=ru

Facebook - https://www.facebook.com/BoostaOfficial/?fref=ts