Ця вакансія вже завершена
Потужна виробнича компанія з іноземними інвестиціями і європейським менеджментом Eurogold Industries Ltd (http://eurogold-industries.com) запрошує на роботу економіста з праці та заробітної плати
Завдання та функції:
- Ведення штатного розпису (внесення змін)
- Розрахунок фонду заробітної плати та чисельності працівників
- Розробка положення про преміювання працівників
- Контроль за дотриманням штатної дисципліни, застосуванням тарифних ставок і розцінок, посадових окладів, доплат, надбавок і коефіцієнтів до заробітної плати
- Участь у підготовці проекту Колективного договору
- Подача статистичної звітності
- Внесення норм та розцінок в базу 1:С
- Контроль за табелюванням, нарахуванням премій працівникам
Вимоги до кандидатів:
- Досвід роботи на аналогічній посаді на виробничому підприємстві з чисельністю працівників більше 500 осіб від 3 років
- Знання економіки праці
- Знання порядку тарифікації робіт та встановлення посадових окладів, доплат, надбавок, розрахунку премій
- Знання трудового законодавства
- Exel, 1С
Нашим співробітникам ми гарантуємо:
- Конкурентну заробітну плату
- Оформлення згідно КЗпП України та соціальні гарантії
- Комфортні умови праці
- Роботу у великій та стабільній компанії
- Трансфер на роботу і з роботи
Nina Peresunko