Ця вакансія вже завершена
Менеджер інтернет магазина, спеціаліст зі збуту (Оболонський р-н)
Опис вакансії
Компанія «Сканлоджик» — це молода, амбіційна команда професіоналів на ринку електронного торгового обладнання та витратних матеріалів України!
Наш сайт: scanlogic.net.ua
З метою розширення штату співробітників, відкрито вакансію менеджера з активних продажів.
У ваші задачі входитиме: Введення в базу нових клієнтів, обробка вхідних замовлень (та супровід клієнтів), нарощування власної бази шляхом холодних та теплих дзвінків.
Якщо Ви хочете та вмієте продавати, хочете займатися пошуком нових клієнтів! Хочете заробляти і розвиватися разом з нами. Ласкаво просимо! Меж Вашого прибутку майже немає… Робіть, заробляйте, розвивайтеся, тільки не зупиняйтеся на досягнутому!
Якщо ви вважаєте себе людиною з активною життєвою позиціє, яка готова вчитися постійно чомусь новому, та хоче розвиватися — запрошуємо на співбесіду! Якщо ви хочете отримувати ставку та чекати поки Вас будуть підганяти, критикувати, кричати, та нищіти Ваше почуття гідності…То Вам дорога в Державну структуру. Слава Україні!
Вимоги:
- досвід роботи з торговим обладнанням та витратними матеріалами:ріббони, термоетикетка, касова стрічка — бажаний;
- досвід в активних продажах — не обов’язковий), але бажано
- впевнене знання ПК (Word, Excel, 1C)
- високі комунікативні навички.
- Обов’язки: Обробка вхідних замовлень;
- Створення власної бази з нових замовлень, та шляхом холодних дзвінків;
- Ведення цієї бази;
- Формування повторних заявок;;
- Холодні дзвінки;
- Продаж торгівельного обладнання (Банківське обладнання, POS, етикетки і витратні матеріали і т. д.);
- Формування КП, ТЗ, претензій, договорів;
- Управління усіма етапами проекту;
- Моніторинг ринку.
Умови роботи:
- Офіційне працевлаштування (оплачувані лікарняні та відпустки);
- Режим роботи: з понеділка по п’ятницю з 9.30 до 17.30 години;
- Робота в молодому та дружньому колективі;
- Можливість удосконалення професійних навичок у комфортних психологічних умовах;
- Затишний офіс в Оболонському районі;
- Гідна оплата праці.
- Високий рівень відсотків, з першого дня роботи!Що є бонусом для мотивації!
Дмитро Матяш