Ключова інформація
Key Skills
- Self-motivated and devoted management professional with 6 years of experience in IT sector
- An extensive experience career in the human resource field with organizational skills and professionalism.
Multitasking
- Pleasant, outgoing and responsive personality.
- Ability to adapt myself in any environment.
Conflict Management and Problem Solving
Excellent administrative and management skills.
Strong customer service skills and proficient in office duties.
- Expertise in all aspects of business travel
- Experience in managing several tour events and special travel programs.
Досвід роботи
Нет опыта работы
Senior HR Manager
Кві 2018 - по сьогодні (6 років)
Spryker Systems GmbH
IT
Leading the main HR procedures:
- New employees' induction, adaptation, and probation period control.
- Conducting weekly meetings with respective business units.
- Consulting with line management, providing HR guidance when appropriate.
- Analyzing trends and metrics in partnership with the HR group to develop solutions, programs, and policies.
- Managing and resolving complex employee relations issues. Conducting effective, thorough and objective investigations.
- Providing day-to-day performance management guidance to line management (e.g., coaching, counseling, career development, disciplinary actions).
- Working closely with management and employees to improve work relationships, build morale, and increase productivity and retention.
- Providing HR policy guidance and interpretation.
- Developing contract terms for new hires, promotions, and transfers.
- Assisting international employees with expatriate assignments and related HR matters.
- Providing guidance and input on business unit restructure, workforce planning and succession planning.
- Identifying training needs for business units and individual executive coaching needs.
- Participating in evaluation and monitoring of training programs to ensure success. Following up to ensure training objectives are met.
- Employees' satisfaction management.
Other tasks related to HR Department processes.
Travel Manager
Січ 2013 - Лют 2018 (5 років 2 міс)
Epam Systems
IT
Project Coordinator
Лис 2012 - Лют 2013 (4 міс)
Jeanre
Реклама та PR-послуги
Duties:
Management and coordination of advertising projects, distant work with designers and copywriters, office administration, assistant manager, working with contractors and customers.
Освіта
Харьковский Институт Бизнеса и Менеджмента(Харьков, Украина)
Рік закінчення
2009
экономист-маркетолог, бакалавр
Володіння мовами
Английский- продвинутый
Французский- базовый
Русский- родной
Украинский- родной
Курси, тренінги, сертифікати
HR PRO TIME.(Харьков)
Рік закінчення 2019
Тема: "Завтра может быть уже поздно. HRM тренды, которые опасно игнорировать"
"Чему HRМ может научиться у английской королевы?"
Практический кейс: "Кандидат и HRM" или как перестать перетягивать канат в переговорах
Тема: "Осознанный танец в стиле коучинг"
Тема: "Почему без Agile HRM уже нельзя?"
Тема: "Как из руководителя сделать people-менеджера"
New HR Generation School (PROFI-CONSULTING )(Харьков)
Рік закінчення 2018
34 выпуск
29 января 2018 - 2 апреля 2018
1 Кто такой HR. Функции HR службы.
2 Подбор, отбор и найм персонала.
3 Адаптация. Испытательный срок.
4 Особенности IT рекрутинга
5 Мотивация, стимулирование, удержание.
6 Оценка. Аттестация.
7 Система обучения и развития.
8 Презентация как рабочий инструмент HR-а.
9 Правовые отношения.
10 Что должен знать HR о финансах компании.
11 Корпоративная культура компании. HR бренд
HR PRO' ENERGY(Харьков)
Рік закінчення 2018
- «Проектный менеджмент в HR - это реально! Внедряем Kanban и Scrumban в HR процессы»
- «Digital-подходы как инструмент обучения и мотивации персонала. Кейсы и аналитика»
- «Секреты лучших работодателей мира»
- «Геймификация в бизнесе.
- «RING Лидерство»
Team Building Rope Course #3 (Киев)
Рік закінчення 2017
Description: This training aimed on increasing the quality of interaction and speed of solving of various working tasks and issues.
Efficient Communication #61 (Kharkiv) (Харьков)
Рік закінчення 2016
Emotional Intellect #14 (Kharkiv) (Харьков)
Рік закінчення 2016
Information Delivery via Text (Киев)
Рік закінчення 2016
Conflict Management #87 (Львов)
Рік закінчення 2016
Stress Management: How to Reduce, Prevent and Cope with Stress #21 (Львов)
Рік закінчення 2016
Dealing with Customers'' Objections #9 (Kyiv) (Киев)
Рік закінчення 2015
Managing Stress #3 (Kyiv) (Киев)
Рік закінчення 2015
Professional Burnout #3 (Kyiv) (Киев)
Рік закінчення 2015
Time Management #92 (Kharkiv) (Харьков)
Рік закінчення 2015
Додаткова інформація
Водительское удостоверение
категория В
Цель
Получение должности HR manager