Вакансия закрыта

Вероятно, работодатель нашел резюме нужного кандидата в базе резюме robota.ua
А ваше резюме есть в базе?
Создать резюме
Внимание! Это - архив вакансий. Вакансии, которые Вы здесь найдете, неактуальны и помещены сюда исключительно в ознакомительных целях.
13.11.2019

Ведущий специалист по компенсациям и льготам

Телеканал Украина
Медиа / СМИ

    В головном офисе крупного медиа-холдинга, объединяющего ряд телевизионных, издательских и других медиа-проектов, открывается вакансия 

    ВЕДУЩИЙ  СПЕЦИАЛИСТ  ПО  КОМПЕНСАЦИЯМ  И  ЛЬГОТАМ

     

    ОБЯЗАННОСТИ

    I. Управление системой компенсаций и льгот:

    • аудит и обновление набора льгот и компенсаций; разработка правил, политик, процедур для внедрения актуальной и современной системы вознаграждений;
    • совершенствование существующих процессов, участие в автоматизации и доработке функциональности 1C;
    • участие в управлении затратами на персонал и их бюджетировании для всех активов группы;
    • расчет размера выплат, внесение информации и сопровождение кадрового ПО в части оплаты труда.

     

    II. Участие в других проектах HR-департамента, в частности:

    • построение и поддержка грейдовой системы вознаграждений;
    • формирование показателей системы внутренней HR-отчетности;
    • актуализация системы оценки персонала;
    • автоматизация процессов в области управления персоналом;
    • формирование системы нематериальной мотивации;
    • внедрение концепции Total Rewards.

     

    III. Поддержка и консультирование HR-BP активов и направлений.

     

    ТРЕБОВАНИЯ

    • Опыт работы в компаниях 500+.
    • Навыки работы с большими объемами данных.
    • Опыт внедрения и регламентации процедур в направлении льгот и компенсаций: бюджетирование затрат, расчет премий, участие в управлении эффективностью персонала, в построении системы оплаты труда и автоматизации процессов.
    • Знание особенностей процессов управления персоналом в системных компаниях, опыт их оптимизации и совершенствования.
    • Знание современных практик и тенденций рынка по направлению разработки и администрирования системы мотивации и оплаты труда.
    • Знание норм законодательства в части гарантий и компенсаций работникам, структуры оплаты труда и выплат социального характера.
    • Навыки подготовки отчетов, презентаций, дизайн организационных структур.
    • Аналитические способности, системность, внимательность.
    • Знание MS Office: Excel, Visio, PowerPoint, Power BI (желательно); 1C/аналогичная кадровая система.

     

    МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

    • Интересные задачи. Возможности для самореализации и профессионального развития.
    • Работа в стабильной белой компании. Официальная заработная плата без задержек. Полное соответствие трудовому законодательству.
    • Достойный уровень оплаты труда.
    • Медицинское страхование.
    • График работы: стандартный, 40-часовая рабочая неделя, 5-дневка