Sales and Partnerships Manager

Esports Charts — украинская ИТ-компания, разрабатывающая сервисы в сфере киберспорта.

Мы собираем статистику просмотров всех живых трансляций в мире и создаем на основе этого уникальную аналитику.

Несколько фактов о нас:

– Предоставляем статистику командам, турнирным агрегаторам и игровым издателям по всей планете
– Мы работаем с таблицами более 100 миллиардов строк, наполняя их данными с 29 платформ и делаем это быстро
– Большинство детальной статистики о стриминге в интернете появляется в нашем офисе

Над разработкой и поддержкой наших проектов каждый день в офисе и за его пределами трудится команда профессионалов, объединенная общей страстью к играм и киберспорту. И сейчас мы в поиске Sales and Partnerships Manager, который поможет нам продвигать наши продукты :)

Нам важно, чтобы ты:

• имел опыт работы в продажах услуг и решений, поиске и сопровождении партнеров;
• понимал принципы продаж и как осуществляется взаимодействие с клиентами;
• умел услышать и понять потребности наших клиентов;
• мог самостоятельно разобраться в задачах и целях рабочих процессов;
• владел английским на уровне не ниже upper-intermediate (уверенный разговорный);
• был инициативным, смелым к воплощению новых идей :)

Чем предстоит заниматься нашему будущему коллеге:

• продавать услуги и решения компании;
• сопровождать партнеров и искать новых клиентов;
• выявлять потребности партнеров/клиентов и предоставлять соответствующие услуги и комплексные решения;
• сопровождать наши проекты;
• сопровождать базу данных партнеров (CRM).

Что мы предлагаем:

• Горизонтальная структура команды — у каждого человека большая ответственность и пространство для инициативы, мы не любим бюрократию и микроконтроль
• 21 рабочий день отпуска в год, мы работаем с людьми долго, поэтому отдых важен для нас
• Не ставим лимита больничного. Мы доверяем людям, которых берем на работу
• Каждый сотрудник может воспользоваться отдельным бюджетом для саморазвития — профильных или языковых курсов, абонемента на спорт, медстраховки. У каждой команды есть бюджет для тимбилдингов и межкомандных ивентов.
• Мы собираемся вместе поиграть, отметить праздники, посмотреть кино :)

Как происходит отбор кандидатов:

Каждое резюме просматривает Head of Sales и HR. Если у тебя релевантный опыт — с тобой свяжется HR для интервью, на котором мы восполним пробелы в резюме и обсудим предыдущий опыт работы — как и с чем приходилось работать.

По результатам этого этапа мы приглашаем кандидатов на беседу с Head of Sales и CEO. Когда мы понимаем, что нам по пути — делаем оффер, если что-то пошло не так — обязательно даем фидбек.

Если тебя заинтересовала вакансия — всегда рады твоему резюме!