Інженер з охорони праці (на переїзд)

Наш клієнт, міжнародна компанія, світовий лідер з виробництва продукції для харчування тварин, оголошує конкурс на заміщення вакантної посади «Інженер з охорони праці».

Компанія пропонує:

• Оформлення в штат згідно КЗпП;

• Графік роботи: п'ятиденний робочий тиждень з 08:00 до 17:00;

• Медичне страхування;

• Службовий транспорт для працівників з м. Вінниця;

• Місце розташування виробництва: Вінницька обл., Калинівський р-н, с. Корделівка;

• Конкурентний рівень заробітної плати.

Основні обов’язки:

• Створенням безпечних та здорових умов праці на підприємстві, проведенням відповідних заходів;

• Контроль дотримання чинного законодавства, правил, стандартів, норм, положень, інструкцій з охорони праці, виробничої санітарії, протипожежного захисту;

• Проведення перевірки технічного стану устаткування, запобіжних і захисних пристроїв;

• Забезпечення проведення вступного інструктажу працівників з питань охорони праці;

• Контроль закупівель спецодягу та засобів індивідуального захисту, запобіжних та захисних пристроїв тощо;

• Участь у розслідуванні та аналізі причин виробничого травматизму, професійних захворювань, у розробці заходів щодо їх запобігання та усунення;

• Підтримка співпраці з органами Держнаглядохоронпраці України з відповідних питань.

• Оформлення відповідних дозволів.

Вимоги до кандидатів:

• Вища освіта;

• Досвід роботи від 1 року;

• Знання нормативної документації, правил та норм охорони праці;

• English — Intermediate level;

• Уважність, комунікабельність, здатність до швидкого навчання;

• Уміння працювати в команді.

Надсилайте свій відгук через сайт, або телефонуйте, пишіть нам: Viber, Telegram, моб.: Показать контакты 063 790 22 25 , моб.: Показать контакты 067 232 97 99 .

Всі вакансії ЗЕСТ Аутсорсінг на сайті http://zest.ua/

Будь ласка, зверніть увагу, що надсилаючи резюме на електронну адресу ТМ ЗЕСТ Аутсорсінг (@hr-outsourcing.com.ua), Ви надаєте згоду на обробку наданих Вами персональних даних з метою підбору та забезпечення персоналом підприємств і організацій замовників компанії.
*Отримувати від громадян, яким надано послуги з пошуку роботи та сприяння в працевлаштуванні, інші пов'язані з цим послуги, гонорари, комісійні або інші винагороди забороняється.