HR директор

Требования:

• Опыт работы специалистом по подбору персонала - от 5 лет, желательно в большой корпорации;
• Опыт успешного закрытия вакансий TOП уровня;
• Прохождение специализированных семинаров или тренингов по рекрутменту;
• Знание прогрессивных кадровых технологий в области поиска, отбора и оценки персонала, мотивации, адаптации и развития персонала (специальные виды интервью, тесты, оценки персонала);
• Хорошие знания трудового законодательства и кадрового делопроизводства;
• Опыт общения с разными людьми из разных сфер деятельности;
• Умение ориентироваться в специализированных web-ресурсах;
• Уверенный пользователь ПК (пакет MS Office, Internet, специализированные программы по подбору персонала - продукты 1С, E-Staff, StaffManager, Босс-кадровик, PDS Рекрутер);
• Навыки определения приоритетов;
• Русский, украинский языки - свободно
• Английский язык - не ниже Upper Intermediate

Условия работы:

• Стабильная заработная плата без задержек(по результатам собеседования).
• Возможность карьерного и профессионального роста.
• Комфортный офис в центре города
• График работы с 10.00 до 19.00, сб-вс.- выходные

Обязанности:

• Первоначальная настройка конкретной структуры работы HR-службы;
• Разработка должностных инструкций по основным должностям внутри компании;
• Поиск и подбор персонала всех уровней (в приоритете - ТОП уровень);
• Подготовка заключений о профессиональных навыках и личных качествах кандидатов;
• Ведение базы потенциальных работников, формирование резерва кадров;
• Проверка рекомендаций в устной форме, по контактам кандидата и по другим источникам;
• Мониторинг и анализ рынка труда;
• Проведение мероприятий по адаптации новых сотрудников в компании;
• Организация собеседований, первичная оценка кандидатов, организация и ведение отчетности по подбору персонала;
• Составление профиля должности;
• Поддержка в актуальном состоянии информации по подбору кандидатов и деятельности отдела

Просьба высылать своё резюме с фотографией и указанием желаемого уровня заработной платы.

РЕЗЮМЕ БЕЗ ФОТО НЕ РАССМАТРИВАЮТСЯ