Эта вакансия уже завершена
Metinvest Digital - українська ІТ-компанія, що спеціалізується на цифровий трансформації великого бізнесу і реалізує проєкти в Україні, Європі та Північній Америці.
Ми розробляємо, впроваджуємо і підтримуємо комплексні ІТ-рішення з побудови наземної і хмарної інфраструктури, розвитку інформаційних систем, системної інтеграції, міграції даних, кібербезпеки та захисту інформації.
Переваги роботи в нашій компанії:
- Унікальна можливість бути новатором впровадження інформаційних технологій в промисловому секторі України;
- Взаємодія з сильною, проактивною, open-minded командою;
- Підтримка в роботі, супровід і зустрічі 1-to-1з менеджером;
- Участь у воркшопах і тренінгах всередині компанії для передачі досвіду своїй команді, а також участі в профільних конференціях.
Ключові задачі:
- Перегляд існуючих звітів з HR напрямку, розробка та впровадження digital-інструментів прогнозної аналітики для HR напрямків;
- Формування dash-board HR-метрик, управління метриками
- Участь в організації роботи в сфері досліджень з питань HR;
- Проведення аналізу внутрішніх та зовнішніх чинників впливу на персонал для виявлення ризиків, зон розвитку, тенденцій для прийняття управлінських рішень в рамках ефективного управління;
- Розробка та впровадження інструментів збору, обробки, зберігання та аналізу даних про персонал.
- Робота з даними Work place analitics для отримання інформації про поточний стан людського капіталу у компанії, інтерпретація даних, розробка гіпотез
Необхідні навички:
- Вища освіта (економіка, фінанси, моделювання);
- Досвід роботи з великими обсягами інформації;
- Досвід роботи аналітиком, економістом, С&B від 5 років;
- Знання методів аналізу даних;
- Навички побудови гіпотез і висновків;
- Продвинутий користувач Excel,
- Володіння Power BI та SQL;
- Розвинуті аналітичні здібності, навички роботи з масивами даних;
- Англійська мова - Upper-intermediate
Що ми пропонуємо:
- Конкурентну заробітну плату з гнучкою системою премій;
- Офіційне працевлаштування і захищеність згідно КЗпП;
- Медичне страхування;
- Корпоративний мобільний зв'язок, який сплачується компанією;
- Періодичні корпоративні заходи, в тому числі і спортивні.
Якщо Вас цікавить кар'єрний та професійний розвиток в нашій компанії і Ви бажаєте вдосконалити вже наявні вміння спільно з нашою командою, ми з радістю розглянемо Ваше резюме.