Эта вакансия уже завершена
Обязанности:
1. Организовывать и руководить закупкой товаров по всему перечню с/х продукции предприятия.
2. Вести переговоры с поставщиками и заключать договоры закупки и продажи.
3. Формировать, определять объемы закупки и участвовать в ценообразовании в своем регионе.
4. Закупать с/х продукцию в регионе по прямым контрактам с поставщиками. Выезжать при необходимости на место закупки и отгрузки товара.
5. Обеспечивать максимальную конкурентоспособность цен и условий на закупаемую продукцию.
6. Обеспечивать выполнение целевых показателей по марже, при сохранении конкурентоспособности закупочных цен предприятия. Всячески побуждать контрагента выполнять свои контрактные обязанности перед предприятием.
7. Руководить работой филиала/отделения, распределять среди подчиненных ответственность за определенные сегменты рынка и за дополнительные направления работы. Координировать работы специалистов по вопросам закупки, действующих в регионе.
8. Согласовывать порядок и процедуру закупки с/х продукции, критерии и нормы проведения сделок по закупке, определять и согласовывать порядок расчетов с поставщиками.
9. Контролировать состояние закупленных объемов товара по всем видам с/х продукции.
10. Проводить оптимизацию закупочной политики с учетом изменений конъюнктуры рынка, сезонных колебаний, а также других необходимых факторов.
11. Проводить регулярный анализ статистики по товарным группам, обеспечивать корректировку закупочной политики по результатам такого анализа.
12. Изучать маркетинговую информацию, коммерческие предложения и рекламные материалы с целью получения устойчивой предложения с/х продукции.
13. Контролировать и обеспечивать подготовку заключений договоров с сельхозпроизводителями и поставщиками, согласовывать условия и сроки.
14. Собирать информацию о состоянии рынка в регионе (цены, деятельность конкурентов и т.д.).
Требования:
- Степень бакалавра или магистра.
- Знание компьютера (MS Office) и английского языка.
- Специфическое понимание рынка.
- Хороший баланс аналитического и творческого, коммуникабельный, быстрая реакция, способность справляться с множеством задач, способность работать под давлением, гибкий, адаптируемый, трудолюбивый, командный работник, ответственный.
- Минимум 2 года торговли или соответствующего опыта.