Вакансия закрыта

Вероятно, работодатель нашел резюме нужного кандидата в базе резюме robota.ua
А ваше резюме есть в базе?
Создать резюме
Внимание! Это - архив вакансий. Вакансии, которые Вы здесь найдете, неактуальны и помещены сюда исключительно в ознакомительных целях.
12.03.2021

Рекрутер (удаленно)

AllRight
Образование
  • Регион:Киев
Английский (выше среднего)
Русский (свободно)

Привет!

Давай знакомиться?
Меня зовут Наталья Голда, я HR амбициозной и стремительно растущей компании Allright.com - международной школы английского онлайн для детей. С удовольствием расскажу о нас и о том, кого ищу себе в команду.

Кто мы?
Мы - быстрорастущий международный горячий стартап, а не вялая корпорация.
У нас очень крутая команда, мы привлекаем топовых людей со всего мира - наши сотрудники работают из 14 стран на 5 континентах. То, что мы делаем - абсолютно уникальное сочетание для продукта, в котором дети учат английский как c учителями из 35 стран, так и общаясь с искусственным интеллектом.

AllRight.com - первая онлайн-школа английского языка для детей. Более 4 лет мы успешно растем и развиваемся на рынке СНГ. В 2019 году к числу клиентов присоединились юные студенты из Испании, Латинской Америки и Польши. Летом 2020 года мы успешно запустили рынок Италии, а к осени - получили первых учеников из Германии. В феврале 2021 мы запустили проект 'мультирынки' - выход более, чем на 15 стран одновременно.

Школе доверили свое образование и знания английского языка более 10 000 студентов. С нами сотрудничает около 650 учителей со всех континентов, кроме Антарктиды.
Нам поверили и инвестировали в развитие.
Больше о нас - Allright.com

Сейчас я в поиске молодого и активного рекрутера в свою команду. За счет интенсивного роста компании вакансий становится все больше (10-18 в месяц), поэтому мне точно нужны дополнительные руки и умные светлые головы)))

Чем тебе предстоит заниматься?

  • выполнять задания по рекрутингу и найму персонала
  • вести одновременно от 3 до 7 вакансий (маркетинг, разработка, контакт центр)
  • размещать вакансии на джоб сайтах, разбирать отклики, проводить первичные собеседования
  • 'хантить' кандидатов напрямую (линкедин, фейсбук, другие каналы связи)
  • организовывать собеседования с заказчиками вакансий (руководителями подразделений) для отобранных кандидатов
  • сопровождать кандидатов до момента принятия решения
  • проводить первичный онбординг при закрытии вакансии

    Что есть у тебя?

  • опыт работы от 2 лет, в рекрутинге или найме персонала
  • готовность работать полностью удаленно
  • грамотная устная и письменная русская речь (больше всего сотрудников у нас из Украины и России)
  • уверенный уровень владения английским (письменная и устная речь)
  • законченное высшее образование
  • активность, честность, дисциплинированность
  • готовность работать в режиме многозадачности
  • стремление развиваться как профессионально, так и личностно

    Большим плюсом будет:
  • наличие пройденных профессиональных курсов (рекрутинг, HR)
  • понимание особенностей поиска персонала в сфере IT и маркетинге, для стартапов
  • опыт удаленной работы
  • опыт работы в одной компании от 1 года (мы 'за' долгосрочные отношения и развитие внутри компании)

    Что мы предлагаем взамен:
  • гибкий график: 5 дней в неделю, 8 часов в день (можно выбрать любые выходные)
  • удобные таймслоты для работы: 8-17, 9-18, 10-19, 11-20 (с перерывом на обед)
  • честное трудоустройство на все 100%
  • своевременную и достойную заработную плату, с возможностью получать бонусы за результат
  • дух стартапа + стабильность большой компании
  • возможность расти и развиваться вместе с компанией - мы продолжаем расти и выходить на новые рынки

    Присоединяйся к нашей команде! Пиши в почту или отправляй резюме откликом на вакансию! В первую очередь отвечаю на письма:)