СТО проекту Capitalko

Capitalko - високотехнологічний стартап з надання короткострокових інвестицій малому та середньому бізнесу. Процес розгляду заявки відбувається повністю в автоматичному режимі і ґрунтується на аналізі даних з рекламних (Google, Yandex, Facebook тощо), eCommerce-платформ (Amazon, Ebay тощо) та інших облікових та бухгалтерських систем клієнта.

Вимоги:

• Досвід роботи на посадах технічного характеру (провідний розробник, головний архітектор чи технічний директор) – від 5 років.
• Досвід запуску проектів на зарубіжних ринках
• Досвід створення високоефективних команд розробників та управління кількома проектами одночасно, впровадження швидких та ефективних технічних рішень.
• Досвід управління технічною розробкою проектів, створених різними мовами програмування.
• Досвід роботи з WEB-додатками на базі стека.NET – від 5 років: ASP.NET (MVC, API), C# та JavaScript.Глибоке розуміння розробників SQL та БД, бажано MS SQL, Entity Framework, LINQ
• .Комунікаційні навички для наставництва та управління крос-функціональними, географічно розосередженими командами.
• Навички взаємодії з продуктовими командами та топ-менеджментом.
• Знання англійської мови на рівні не нижче за Upper-Intermediate.

Бажано:

• Досвід роботи з SOA, Redis, RabbitMQ.

• Досвід роботи з  MongoDB и NoSQL станет плюсом.

• Досвід роботи з  методології SCRUM/AGILE.

• Знання WCF, Regexp, Multithreading будуть перевагою.

• Знання фреймворків HTML и JS (например, jQuery, Vue.js, Angular)

Функціональні обов'язки

• Розробка ІТ-стратегії відповідно до загальної бізнес-стратегії Холдингу.
• Аудит технологічних процесів холдингу. Внутрішній технічний арбітраж.
• Вибір технологій, що використовуються у тому чи іншому проекті. Оцінка цих технологій у плані фінансових та тимчасових витрат.
• Оцінка тривалості та трудомісткості проектів.
• Планирование и построение процессов разработки.
• Забезпечення темпів та якості розробки на максимально високому рівні.
• Вибір та використання допоміжних систем для розробки та адміністрації.
• Експертні пропозиції щодо архітектури або конкретних технічних рішень.
• Керівництво ІТ департаментом Холдингу, усіма ІТ відділами всіх бізнесів Холдингу, забезпечення координації та керівництво, а також взаємодія з бізнесом, щоб забезпечити задоволення потреб бізнесу, а також закрити проблеми, що виникли.
• Аналіз складних проблем ІТ та їх усунення, зміна або адаптація існуючих на ринку методів та методик.
• Організація навчання персоналу компанії ІТ-сервісам та роботі в системах.
• Цифровізація бізнес-процесів, використання нових технологій.
• Побудова та впровадження системи онлайн-моніторингу ключових показників результативності роботи ІТ-департаменту.
• Оперативна підтримка користувачів та максимально допустима автоматизація процесів управління ІТ-інфраструктурою Холдингу та бізнесу.
• Забезпечення необхідного рівня інформаційної безпеки, у тому числі за рахунок оперативного моніторингу ризиків та поточної конфігурації ІТ-інфраструктури та окремих елементів. Управління технічними ризиками у проектах.
• Керівництво та управління командою, визначення структури команди, роль та цільові показники у співпраці з керівництвом Холдингу.
• Найм та розвиток членів ІТ команди; підтримка їх мотивації та контроль виконання завдань; Оцінка продуктивності.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність - гідну та своєчасну роботу; 
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка; відсутність дрес-коду;Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси

Надсилайте резюме на нашу електронну адресу, вказуючи свої зарплатні очікування.