Эта вакансия уже завершена
Викладач, тренер курсу "Первинна домедична підготовка" Державна установа «Рівненська академія патрульної поліції»
Державна установа «Рівненська академія патрульної поліції»
Основні службові обов'язки:
- Проведення занять з метою здобуття патрульними поліцейськими необхідних знань та практичних навичок
- Розроблення навчально-методичних матеріалів, робочих навчальних планів і програм, тестових та ситуативних завдань для оцінки успішності слухачів
- Ведення документації та контроль відвідуваності та успішності слухачів
- Застосування передових методів навчання та інформаційних технологій
Вимоги до кандидатів:
- Вища освіта (наявність медичної освіти буде перевагою)
- Загальний досвід роботи не менше 1 року
- Наявність сертифікату (довідки) інструктора з домедичної допомоги, бажано з переліком тематик підготовки відповідно до Наказу МОЗ № 346 «Про проходження навчально-тренувальної програми трьох рівнів з підготовки осіб, які не мають медичної освіти, але за своїми службовими обов'язками повинні надавати домедичну допомогу» буде перевагою
- Знання предмету та нормативно-правової бази відповідного курсу
- Знання основ педагогіки та психології
- Вміння передавати знання та формувати у слухача практичні навички та компетенції для майбутньої професійної діяльності
- Володіння державною мовою
- Навички роботи із Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel)
- Досвід розробки навчально-методичних матеріалів відповідного курсу буде перевагою
- Досвід проведення тренінгів при організації первинної професійної підготовки патрульних поліцейських буде перевагою
Вимоги до особистих та професійних якостей:
- Відповідальність
- Комунікативні навички
Заробітна плата від 11 000 грн
Етапи відбору:
- 1.Заповнення анкети (натискаєте кнопку "Відправити резюме")
Анкети приймаються до 24.00 години 20 жовтня 2019 року. Кандидати, визначені за результатами вивчення анкет, отримають запрошення на тестування.
- 2.Тестування
Кандидатам буде запропоновано пройти комп'ютерне тестування загальних навичок та тест професійних знань. Тематику тестів наведено нижче.
- 3. Співбесіда з комісією
З метою забезпечення прозорого процесу відбору створено окрему комісію, до складу якої увійдуть експерти з числа працівників поліції та міжнародних організацій.
Розглянувши результати тестування, комісія визначить кандидатів, які будуть запрошені на співбесіду.
- 4. Перевірка рівня фахової підготовки
За рішенням комісії кандидати, які будуть відібрані комісією за результатами співбесіди, повинні будуть продемонструвати свої навички і вміння під час практичного заняття.
Тематика тестових завдань
Тест загальних навичок:
- Оцінка рівня логічних здібностей
- Оцінка рівня вербальних здібностей
- Оцінка рівня аналітичних здібностей
Тест професійних знань:
Загальне законодавство:
- Закон України «Про Національну поліцію»
- Закон України «Про запобігання корупції»
- Відповідальність за вчинення адміністративних правопорушень, пов'язаних з корупцією (КУпАП)
- Відповідальність за вчинення корупційних злочинів (КК України)
Перевірка викладацьких здібностей:
- Управління конфліктами
- Інтерактивне навчання
- Зворотній зв'язок тренера зі слухачем
- Оцінка успішності слухачів
- Проведення ділових ігор та використання практичних кейсів
Детальніше про вакансію можна дізнатися за телефоном Показать контакты 097 118 41 57 з 9:00 до 18:00 у робочі дні.
больше 500 сотрудников
с 2016 года на рынке