Эта вакансия уже завершена
Вітання! Мене звуть Ліля, я HR АнтиШколи. Ми одна з найбільших освітніх компаній України, яка у найближчі 3 роки підкорить 10 країн.
І саме з тобою ми можемо це зробити за допомогою комплексної PR-стратегії. Готовий?
Ми фанати цифр і віримо, що у бізнесі має бути синергія креативу та цифр.
Оскільки ми плануємо захопити весь Світ, нам потрібен сильний кандидат. Ми зробили цю анкету, щоб прискорити процес підбору героя в нашу команду.
Заповни пліз:
https://forms.gle/H2zAp93gfcRiF4Bt7
Основною твоєю задачею буде підвищення рівня знань про АнтиШколу за допомогою публікації у ЗМІ та створення креативних інфоприводів.
Що ми очікуємо від кандидата:
- досвід роботи PR-менеджером від 2 років;
- наявність успішних кейсів розміщень у великих медіа з вимірюваною ефективністю;
- високі комунікативні та письмові навички;
- досвід роботи із системами моніторингу згадок;
- наявність нетворкінгу з журналістами та ЗМІ;
- уважність до деталей та бажання втілити свої креативні ідеї в життя
Твої обов’язки:
- збір бази журналістів, встановлення контактів, отримання домовленостей про розміщення;
- вибудовування довгострокових відносин із медіа;
- моніторинг інфосередовища та пошук актуальних тем для нових публікацій;
- написання аналітичних матеріалів, збирання коментарів, підготовка інтерв'ю;
- моніторинг будь-яких згадок про бренд;
- робота зі зворотним зв’язком на сторонніх майданчиках;
- редактура та вичитування публікацій, адаптація під запити медіа;
- аналітика ефективності розміщень;
- розробка та створення медіакитів та презентацій для комунікації з медіа;
- розробка концептів та створення спец. проєктів з TOP ЗМІ;
- моніторинг соціальних, економічних та інших тенденцій, які можуть вплинути на репутацію бренду
- розробка спічів для виступів на заходах.
Причина піти до нас:
- атмосфера та драйв: ми швидкі, сміливі, цілеспрямовані, дамо свободу дій, можливість знаходити найкращі рішення, ініціювати ідеї
- постійний розвиток: постійне навчання за твоїм напрямом, доступ до великої кількості програм.
- рівень доходу:, який зростатиме разом із вкладом у зростання прибутку компанії
- сміливі та амбітні проекти: у нас можна експериментувати, проявляти себе, брати відповідальність, швидко зростати та отримувати результати
- компенсація навчання: у нас можна буде повністю безкоштовно вивчати англійську мову
- соціально значущі цілі: ми будуємо нову культуру освіти, і можливість зростати та розвиватися у ньому.
- можливість зростання всередині компанії (ми частіше вирощуємо фахівців усередині, ніж шукаємо на ринку)
- Працюємо ми у дуже швидкому темпі. Немає часу на довгу бюрократію. Нам треба підкорити світ. Ти з нами?
Заповни пліз
Лілія