Начальник відділу зарплатних проєктів

УКРГАЗБАНК - перший ЕКО-банк України та Східної Європи. Наш банк є беззаперечним лідером у «зеленому» фінансуванні - з 2016 року профінансовано проєктів сталого розвитку, включаючи відновлювальну енергетику, проєкти ресурсоефективної модернізації та захисту навколишнього середовища, на понад 30 млрд. грн. 

Ми за прогресивний еко-підхід усюди - як у бізнесі, так і у менеджменті!

Інноваційна, творча, гнучка та результативна команда - наша цінність та один із ключових фокусів у розвитку. Ми зберегли та подбали про всіх співробітників під час карантину, і робитимемо це надалі, якщо мінливий світ вимагатиме цього! Зараз нашій команді потрібне поповнення, адже цікавих завдань та нових викликів стає більше!

Якщо Ви є ідейним прихильником «зеленої» трансформації, Ваш мозок прагне амбітних проєктів та рішучих кроків, чекаємо на Ваше резюме на вакансію «Начальник відділу зарплатних проєктів».

Без вагань відгукуйтесь, якщо Вам цікаво:

• координувати роботу працівників відділень за напрямком залучення клієнтів на зарплатні проекти;
• забезпечувати виконання планових показників роздрібного бізнесу в частині залучення нових зарплатних проектів;
• презентувати банківські продукти та послуги;
• особисто залучати нових клієнтів, готувати комерційні пропозиції, узгоджувати умови та тарифи, укладати договори за зарплатними проєктами.

Ви «наша людина», якщо маєте:

• вищу освіту (Економіка, Фінанси);
• успішний досвід роботи на керівних посадах в банківській системі від 2 років;
• успішний досвід роботи із залучення і обслуговування клієнтів;
• навички прямих продажів;
• бездоганну ділову репутацію.

Чому Вам сподобається працювати у нас:

• ми працевлаштовуємо згідно КЗпПУ - у нас Ви почуватиметеся впевненими у завтрашньому дні;
• ми страхуємо Ваше здоров'я - Ви почуватиметеся надійно та спокійно у разі хвороби;
• ми допомагаємо матеріально у скруті - допомога завжди є доречною у непрості часи;
• ми навчаємо та розвиваємо кожного - розвиток як професіонала та особистості буде натхненням до нових звершень;
• ми плекаємо корпоративну культуру - спільні цінності допоможуть почуватися командним гравцем.

Чекаємо на Ваше резюме! Найвдаліший час щось змінити - це зараз!