Эта вакансия уже завершена
Вакансия закрыта
Руководитель отдела персонала, HR-менеджер
Уровень заработной платы обсуждаем индивидуально.
Ищу помощника для собсвенника - руководителя отдела персонала (HR менеджера).
В наличии:
- коллектив в 9 городах;
- незакрытые вакансии (10-15% от численности персонала);
- достойный уровень оплаты труда, пн-птн с 9-00 до 18-00;
- мобильная связь, оплачиваемый отпуск, официальное трудоустройство.
Забота HRа:
- поддержание количества незакрытых вакансий до 5% от количества песонала;
- «погода в доме»
- долгосрочное виденье и победа над сиюминутными вызовами;
- инициатива и ответственность;
- стремление к развитию, профессиональному и личностному росту, своему и всего персонала.
- корпоративная культура компании и участие в разработке бизнес-процессов, регламентирующих документов;
- разработка, внедрение и контроль процесса адаптации сотрудников;
з/п: по итогам собеседования (укажите желаемый уровень).
Кадровая служба