Менеджер з продажу (ДТП, гарячі дзвінки)

Ми - юридична компанія Клевер Експерт https://dtphelp.kiev.ua/, яка з 2013 року захищає права автомобілістів, що потрапили в ДТП. Ми допомагаємо отримати справедливі страхові виплати, спеціалізуємося на комплексному юридичному супроводі, а також проведенні незалежної експертизи автомобілів та обставин ДТП.

До нас у великій кількості надходять заявки від нових клієнтів і поточний відділ продажів не встигає їх обробити. Саме тому ми шукаємо в нашу команду ефективного менеджера з продажу. Гарячі клієнти вже чекають.

Отже, що треба любити, щоб у нас працювати:

• спілкування з людьми
• продажі
• І, звичайно ж, заробляти!

Чим потрібно буде займатися:

• спілкуватися з новими клієнтами компанії
• обробляти всі вхідні дзвінки та заявки
• призначати зустрічі і проводити зустрічі з клієнтами в нашому офісі
• виконувати плани та нормативи з продажів
• вести клієнтську базу в CRM-системі

Професійні якості:

• Ви легко встановлюєте нові контакти з людьми
• у вас грамотна мова, ви зрозуміло викладаєте свої думки
• для вас не стане складно взяти рубку і закрити угоду по телефону, ви не боїтеся відмов і заперечень
• вашої уваги легко вистачає, для того, щоб перемикатися між кількома справами, які у вас на контроль в даний момент
• Ви вмієте планувати свій час і всюди встигаєте вчасно
• Ви ніколи не кидаєте справи і якщо взялися, то обов’язково доведете до кінця
• Ви спокійно переносите напруження пристрастей і підвищений емоційний фон і не підриваєтеся на рівному місці

Умови роботи:

• Оплата праці: оклад (10 000 грн) + % з кожного продажу + бонуси. Ваш прогнозований середній дохід у місяць має бути не менше 25000 грн. Хороший продавець може заробляти понад 30 000 грн.
• Офіційне працевлаштування;
• Графік роботи: з 9.00. до 18.00. Субота і неділя — вихідні.
• офіс у центрі Києва, поряд поряд (5-10 хв) метро Контрактова Площа;
• дружня команда;
• навчання найпередовіших технік продажів і переконання людей;
• бонуси за виконання плану

Також розглядаємо кандидаа без досвіду

Навчаємо нового співробітника та супроводжуємо на етапах опанування нової інформації.

Співбесіда буде проходити особисто, з подальшою демонстрацією компанії.

І тепер, якщо Ви уважно прочитали вакансію, і вирішили, що хочете з нами працювати, напишіть у відгуку: Я точно хочу цю роботу і готовий пройти додаткові етапи відбору. Так ми зрозуміємо, що ви дійсно уважна і дисциплінована людина.