Вакансия закрыта

Вероятно, работодатель нашел резюме нужного кандидата в базе резюме robota.ua
А ваше резюме есть в базе?
Создать резюме
Внимание! Это - архив вакансий. Вакансии, которые Вы здесь найдете, неактуальны и помещены сюда исключительно в ознакомительных целях.
19.06.2021

Руководитель отдела продаж

Интерком
Строительство
  • Регион:Киев

Компания «INTERCOM» c 1998 года специализируется на проектировании и строительстве бассейнов, саун, хаммамов, SPA&Wellness комплексов.

Мы работаем в премиальном сегменте рынка. Наши уникальные объекты отдыха успешно реализованы для НСК «Олимпийский», отельного комплекса «City Holiday Resort&SPA», ЖК «София», спорткомплексов «Олимп» и «Sportlife», санатория «Славский», выполнено большое количество эксклюзивных проектов для частных заказчиков.

«INTERCOM» — это сильная и эффективная команда сотрудников, которые увлечены своим делом, нацелены на развитие, регулярно повышают квалификацию и достигают лучших результатов.

Для усиления нашей амбициозной команды, мы в поиске продуктивного Руководителя отдела продаж.

Наш идеальный кандидат:

  • имеет высшее образование, желательно техническое/экономическое/финансовое;
  • закончил дополнительные профильные курсы и продолжает обучение;
  • имеет опыт управления отделом продаж (>7 человек) от 3х лет;
  • владеет ПК на уровне уверенного пользователя, MS Excel на продвинутом уровне (формулы, сводные таблицы), опыт работы с CRM системами;
  • обладает аналитическими способностями и системным мышлением; знает кейсы построения долгосрочных отношений с клиентами; энергичный человек с позитивным взглядом на жизнь; ответственный и организованный руководитель, с выраженным портретом лидера; проявляет инициативность и стремится к постоянному улучшению действующей системы работы.

Основные задачи:

  • выстроить систему продаж, описать технологию и отработать все этапы продаж;
  • укомплектовать штат отдела продаж продуктивными менеджерами;
  • углубленно изучить особенности нашего продукта, наладить процесс обучения действующих и новых менеджеров;
  • выстроить работающую систему быстрого закрытия сделок;
  • выполнять план продаж и достигать высоких показателей в работе;
  • выстроить материальную и нематериальную системы мотивации для отдела продаж;
  • создать высокомотивированную команду и вести постоянную работу над повышением командного духа;
  • вносить инициативы и предложения по внедрению инноваций в систему продаж, направленных на увеличение объемов и качества продаж;
  • наладить и оптимизировать бизнес-процессы в компании в рамках своей компетенции;
  • осуществлять ежедневную координацию команды, проводить оперативки, совещания по подведению итогов и постановке новых задач;
  • предоставлять руководству компании подробную отчётность по работе отдела продаж.

Мы предлагаем:

  • высокую и стабильную ЗП с прозрачной мотивацией (ставка + KPI + % от продаж);
  • официальное оформление согласно КзоТ Украины;
  • график работы: Пн-Пт, 9:00 — 18:00;
  • внутреннее обучение и наставничество;
  • поддержку коллег и руководителей в период адаптации;
  • удобный офис в шаговой доступности от ст. метро Нивки;
  • корпоративную мобильную связь, удобную СРМ систему, IP-телефонию и IT-программы;
  • компенсацию бензина, амортизации авто;
  • реальную возможность карьерного роста;
  • оплату до 50% стоимости внешнего обучения;
  • участие в профильных выставках;
  • корпоративные праздники и тимбилдинги;
  • позитивный и отзывчивый коллектив;
  • вкусный чай, кофе;
  • корпоративную библиотеку;
  • работу с продуктами высокого качества под руководством вовлеченного владельца бизнеса;
  • работу в компании с высокой корпоративной культурой: «Мы слушаем и слышим наших сотрудников».
  • Считаете себя системным и любите, когда все структурировано?
  • Часто слышите о себе, что Вы ответственный и порядочный человек?
  • Хотите работать на результат, а не просто делать работу ради работы?
  • Вы не можете без постоянного профессионального развития?
  • Вы тот, кто всегда находит выход из любой ситуации?
  • Готовы быть лидером коллектива и подбирать в команду лучших?

Если на все вопросы Вы ответили «ДА», узнаете себя в нашей вакансии, тогда нам точно стоит пообщаться о совместном сотрудничестве! Отправляйте резюме с сопроводительным письмом, которое начинается с фразы: «Я лучший РОП, потому что…» так мы поймем, что Вы внимательный кандидат и Вам интересна именно наша вакансия.