Эта вакансия уже завершена
Главный офис компании ИНТЕРПАЙП объявляет конкурс на замещение вакансии Специалиста по подбору персонала (рекрутер).
Какими знаниями и навыками должен обладать кандидат?
- Успешный опыт работы в подборе персонала от 1 года;
- Высшее образование;
- Навыки проведения личных собеседований;
- Владение ПК на уровне уверенного пользователя;
- Коммуникабельность, умение наладить отношения как с заказчиками, так и с кандидатами;
- Клиентоориентированность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.
Какие задачи будет выполнять сотрудник?
- Полный цикл подбора персонала на открытые вакансии различного уровня и направлений (размещение объявлений о вакансиях, отбор резюме, активный поиск кандидатов в доступных источниках, проведение телефонных и личных интервью, организация собеседований кандидатов с заказчиками, сопровождение отобранных кандидатов в процессе приема);
- Наполнение базы данных кандидатов;
- Участие в документообороте отдела.
Какие возможности открываются перед сотрудником на данной позиции?
- Работа в крупной международной Компании;
- Работа в команде профессионалов;
- Участие в глобальных и уникальных проектах;
- Возможность участвовать в различных обучающих и развивающих программах на базе Учебного центра Компании.
Вакансия открыта в г. Днепр (левый берег)
ИНТЕРПАЙП - международная, динамично развивающаяся Компания с главным офисом в Украине (Днепропетровск) и широкой торговой сетью, охватывающей ключевые рынки сбыта - от Северной Америки до Ближнего Востока. Наши торговые компании предоставляют клиентам полный спектр услуг по продаже и доставке стали, трубной и колесной продукции.
больше 500 сотрудников
с 2008 года на рынке