Заместитель главного бухгалтера

OMNIC продуктовая ИТ компания, которая создает и внедряет инновационные решения для клиентов в сфере логистики, электронной коммерции и розничной торговли, которые приносят пользу не только бизнесам, но и людям из реальной жизни, которые стремятся успеть больше, жить комфортнее.

Мы амбициозные и не останавливаемся на достигнутом: выпускаем новые продукты, выходим на новые рынки, открываем новые офисы (Европа/Америка), мы ежегодно растем с момента основания компании (в 2019 году количество профессионалов увеличится на 30%), а оборот в 3,5 раза

Краткое описание должности: Реализация и контроль осуществления бухгалтерской деятельности компании.

Обязанности:

• Ведение юридических и физический лиц-предпринимателей;

• Планирование и контроль всех участков бухгалтерского учета предприятия;

• Управление кассовой дисциплиной, авансовыми отчетами, оформлением командировок и т.д.;

• Контроль и оперативное реагирование на изменения в законодательстве;

• Регистрация СПД и ООО. Подбор схемы налогообложения.

Основные требования:

• Высшее образование (бухгалтерский учет и аудит);
• Опыт работы от 5-ти лет на позиции Главного бухгалтера;
• Опыт работы с акционерами и первыми лицами компании;
• Умение работать с большими массивами данных;
• Опыт постановки задач и контроль за их исполнением;
• Знание бухгалтерского учета хозяйственной деятельности в сфере предоставления услуг и производства;
• Отличные знания национальных стандартов бухгалтерского учета;
• Опыт работы с НДС (обязателен);
  
• Опытный пользователь ПК (МS Office, 1C 8.3 (1С7.7)), с системой "Клиент-Банк"; M.E.Doc, электронный кабинет плательщика и т.д.

Личные качества:

• Системность, умение отлаживать процессы;
  
• Ориентация на результат. Аналитические способности;
  
• Порядочность, ответственность, честность, лояльность к компании и защита ее интересов;
  
• Скрупулезность.
  
• Энергичность, личная мотивация на достижение наилучшего результата, умение собраться и организоваться в разных условиях.
  

Будет плюсом:

• Опыт работы в IT компании.
  

Что мы предлагаем сотруднику на данной должности?

• Конкурентоспособный уровень дохода и бонусную систему;
  
• Социальный пакет, 28 рабочих дней отпуска в году;
  
• Корпоративное обучение англ.языку;
  
• Корпоративные мероприятия и развлечения;
  
• Обучение;
• Дни фруктов и других угощений;
  
• Молодую и амбициозную команду;
  
• Комфортный, современный офис в парковой зоне.
  

В OMNIC мы создали все условия для продуктивной и интересной работы:

Мы работаем в динамичных условиях растущего бизнеса - Штаб компании находится в современном и инновационном офисе в OMNICAMPUS, который находится в парковой зоне выставочно-развлекательного комплекса ВДНГ.

5 минут пешком от Станции Метро Выставочный центр. Наличие парковки возле офиса.

Мы за индивидуальный подход: индивидуально обсуждаем финансовую компенсацию, бонусную систему, график работы.

Мы за комфортную рабочую атмосферу: новая техника и комфортное рабочее место, большой выбор разных напитков (горячие/прохладные), наличие сладостей (разные виды печений, конфет и булочек), комфортные места для обедов/перекусов, мы оплачиваем 10 бизнес-ланчей в месяц в ресторане.

Мы ценим таланты: практикуем индивидуальное планирование карьеры, ежегодный Performance review (70% специалистов выросли внутри компании OMNIC), даем возможность развиваться (оплачиваемое обучение, крутая библиотека с полезной литературой, наличие поддержки внутренних менторов и тд.), у вас есть возможность учиться и делиться своим опытом, знаниями, умениями в современном презентационных залах в кругу заинтересованных специалистов.

Мы против карьерных лестниц - мы за карьерный лифт: компания заставляет расти рынок быстрее, и мы растем вместе с компанией. Придя к нам студентом-стажером, вы должны быть готовы к тому, что через год-полтора вы будете иметь возможность быть лидирующим Специалистом, а после и вовсе возглавить свое направление. Таких примеров много. Мы верим практике и реальным достижениям, а не дипломам, корочкам, статусам.

Мы заменяем бюрократию на принцип "Делаем!" работать на опережение, постоянно ощущать себя в потоке, стремиться сделать каждый раз больше и лучше, у каждого есть возможность влиять на процесс, видеть результат своей работы и принимать решения.