Керівник відділу по нарахуванню зарплати

Потужна міжнародна компанія, що надає якісні послуги з аудиту, консалтингу, податкових і юридичних аспектів, розгляне в свою команду - 

Старшого бухгалтера з нарахування заробітної плати

Вимоги:

• Вища освіта;
• 2+ роки відповідного (управлінського) досвіду роботи (розрахунок заробітної плати, податкова звітність із заробітної плати, управління персоналом) в аутсорсингових компаніях або еквівалентний досвід у бізнесі;
• Досвід роботи в проектах автоматизації (робота з Workday буде перевагою);
• Англійська мова – Intermediate (B1) і вище;
• Здатність працювати в багатозадачному середовищі;
• Сильний командний гравець;
• Хороші управлінські, організаційні та комунікативні навички;
• Мотивація до навчання та вдосконалення знань;

Основні обов’язки:

• Координація роботи працівників, забезпечення точності надання повсякденних послуг для Клієнтів у різних проектах;
• Розрахунок заробітної плати на основі інформації, наданої клієнтом;
•  Розрахунок лікарняних, всіх видів відпусток та винагород за цивільно-правовими договорами;
• Оформлення платіжних доручень;
• Спілкування/листування з клієнтом, співробітниками по зарплатних проектах;
• Складання податкової звітності, іншої звітності по заробітній платі;
• Контроль за підготовкою кадрової документації (накази, штатний розпис, ведення лікарняних листів, табель обліку робочого часу, документи про прийом на роботу тощо);
• Аналіз листків непрацездатності, кадрових документів, наданих клієнтом на правильність та відповідність згідно законодавства;
• Допомога в адаптації програмного забезпечення для розрахунку заробітної плати до потреб проекту/процесів автоматизації (постановка технічних завдань програмістам тощо);
• Координування нових HR та Payroll проектів;
• Участь у різних цікавих проектах та завданнях, пов’язаних з HR та зарплатними службами (перевірки стану здоров’я, перевірки зарплати, огляди, тощо).

Ми пропонуємо:

• Конкурентоспроможну заробітну плату та грошові премії за відмінну роботу;
• Унікальні можливості для професійного та особистого розвитку;
• Тренінги, безкоштовні курси англійської мови;
• Згуртовану та дружню команду;
• Цікаві та складні завдання;
• Страхування здоров'я та життя (корпоративний лікар, корпоративний психолог);
• Можливість працювати віддалено.